ناشر تخصصی کنفرانس های ایران

لطفا کمی صبر نمایید

Publisher of Iranian Journals and Conference Proceedings

Please waite ..
CIVILICAWe Respect the Science
Publisher of Iranian Journals and Conference Proceedings
Paper
Title

کاربرد آزمون پنج عاملی شخصیت نیو (NEO )در مشاوره پیش از ازدواج

Year: 1396
COI: JR_JHSR-3-20_011
Language: PersianView: 1,117
This Paper With 23 Page And PDF Format Ready To Download

Buy and Download

با استفاده از پرداخت اینترنتی بسیار سریع و ساده می توانید اصل این Paper را که دارای 23 صفحه است به صورت فایل PDF در اختیار داشته باشید.
آدرس ایمیل خود را در کادر زیر وارد نمایید:

Authors

محمدصادق زمانی زارچی - کارشناسی ارشد مشاوره خانواده دانشگاه تهران. تهران. ایران
سحر صمدی کاشان - کارشناسی ارشد مشاوره خانواده دانشگاه تهران. تهران. ایران

Abstract:

مقدمه و هدف: در مشاوره ازدواج آزمونها به منظور شناخت زیر ساختهای شخصیتی طرفین به کار میرود. پژوهش حاضر به منظور بررسی آزمون پنج عاملی شخصیت نیو (NEO (و کاربرد آن در مشاوره ازدواج صورت گرفته است و هدف آن دستیابی به اطلاعاتی غنی در رابطه با تاریخچه شکلگیری این آزمون، روایی و اعتبار، شناخت مواد پرسشنامه و کاربرد آن در مشاوره پیش از ازدواج میباشد. روش: روش تدوین مقاله به شیوه کتابخانهای- اسنادی بوده و تجزیه و تحلیل اطلاعات نیز به صورت توصیفی-تحلیلی انجام گرفته است. همچنین در این پژوهش سعی شده با استفاده از مطالعه موردی و ارایه نمونهای از تحلیل زوجین به روشنتر شدن موضوع کمک شود. نتایج: نتایج حاکی از آن است که آزمون نیو از اعتبار و روایی مطلوبی برخوردار است و این پرسشنامه به خوبی میتواند راهنمای مشاوران و متخصصین امر در مشاوره ازدواج به کار رود. علاوه بر این، ثبات بالای این آزمون درروش آزمون- باز آزمون حمایتی از این ادعاست که پرسشنامه وجود شخصیتی پایا را میسنجد. بحث: با توجه به اعتبار و روایی مطلوب آزمون شخصیتی نیو و تاثیر مناسب آن در مشاوره ازدواج، استفاده از این آزمون توسط روان شناسان و مشاوران در مشاوره ازدواج به عنوان یک ابزار کمکی توصیه میگردد.

Keywords:

مشاوره ازدواج، آزمون شخصیتی پنج عاملی نیو

Paper COI Code

برای لینک دهی به این Paper می توانید از لینک زیر استفاده نمایید. این لینک همیشه ثابت است و به عنوان سند ثبت Paper در مرجع سیویلیکا مورد استفاده قرار میگیرد:

https://civilica.com/doc/628789/

How To Citation:

در صورتی که می خواهید در اثر پژوهشی خود به این Paper ارجاع دهید، به سادگی می توانید از عبارت زیر در بخش منابع و مراجع استفاده نمایید:
زمانی زارچی، محمدصادق و صمدی کاشان، سحر،1396،کاربرد آزمون پنج عاملی شخصیت نیو (NEO )در مشاوره پیش از ازدواج،،،،،https://civilica.com/doc/628789

در داخل متن نیز هر جا که به عبارت و یا دستاوردی از این Paper اشاره شود پس از ذکر مطلب، در داخل پارانتز، مشخصات زیر نوشته می شود.
برای بار اول: (1396، زمانی زارچی، محمدصادق؛ سحر صمدی کاشان)
برای بار دوم به بعد: (1396، زمانی زارچی؛ صمدی کاشان)
برای آشنایی کامل با نحوه مرجع نویسی لطفا بخش راهنمای سیویلیکا (مرجع دهی) را ملاحظه نمایید.

Research Info Management

Certificate | Report | من نویسنده این مقاله هستم

اطلاعات استنادی این Paper را به نرم افزارهای مدیریت اطلاعات علمی و استنادی ارسال نمایید و در تحقیقات خود از آن استفاده نمایید.

علم سنجی و رتبه بندی Paper

مشخصات مرکز تولید کننده این Paper به صورت زیر است:
نوع مرکز: دانشگاه دولتی
تعداد مقالات: 63,668
در بخش علم سنجی پایگاه سیویلیکا می توانید رتبه بندی علمی مراکز دانشگاهی و پژوهشی کشور را بر اساس آمار مقالات نمایه شده مشاهده نمایید.

New Papers

Share this page

More information about COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.

Support