محمدرضا نامی - دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت بیمه، گروه مدیریت، دانشگاه آزاد اسلامی واحد نیشابور، ایران
عبدالرضا اسعدی - استادیار مدیریت مالی، گروه مدیریت، دانشگاه آزاد اسلامی واحد نیشابور، ایران

بیمه مسیولیت مدنی کارفرما در قبال کارگران، یکی از انواع بیمه های مسیولیت مدنی است که با استقبال کارفرمایان مواجه گردیده است. انتقال هرچه بیشتر ریسک حوادث ضمن کار از سوی کارفرمایان به بیمه گران، پرداخت خسارت و در نتیجه ضریب خسارت در بیمه های مسیولیت کارفرما در قبال کارکنان افزایش یافته و منجر به کاهش سود آوری این شرکتهای بیمه گر شده است. لذا به منظور صیانت از حقوق کارگران و کارفرمایان در حوادث ضمن کار و نیز تعدیل ضریب خسارت، تحقیق حاضر، به دنبال عوامل موثر بر ضریب خسارت بیمه های مسیولیت کارفرما در قبال کارکنان در شرکتهای صنعتی، تولیدی و تجاری می باشد. به این منظور از جامعه آماری شامل 400 پرونده خسارت در شعب شرکت بیمه دانا در استان خراسان رضوی، یک نمونه آماری به روش نمونه گیری تصادفی ساده، شامل 148 پرونده انتخاب گردید. منظور آزمون فرضیه ها، از روش رگرسیون چند گانه استفاده گردید. نتایج نشان داد عوامل بررسی ریسک، تعداد پوشش های اضافی و تعداد کارکنان در رابطه غیر مستقیم با ضریب خسارت عوامل نوع فعالیت (طبقه خطر) و تعداد شیفت کاری بیمه گذار در رابطه مستقیم با ضریب خسارت بیمه های مسیولیت کارفرما در قبال کارکنان می باشند

بیمه مسیولیت کارفرما در قبال کارکنان، ریسک، ضریب خسارت، بیمه دانا