بررسی موانع مهم تیم سازی در شرکت ملی گاز ایران

Publish Year: 1396
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 512

This Paper With 21 Page And PDF Format Ready To Download

  • Certificate
  • من نویسنده این مقاله هستم

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این Paper:

شناسه ملی سند علمی:

ICOEM04_033

تاریخ نمایه سازی: 14 شهریور 1396

Abstract:

امروزه، تغییرات با گام های سریع به وقوع می پیوندند و سازمان ها در عرصه رقابت در محیط کسب و کار جهانی ملزم هستند تا نسبت به تغییرات مستمر، واکنش مطلوب داشته و یا از بین بروند. تیم سازی و کار تیمی تلاشی است تا سازمان را برای پاسخ گویی به این تغییرات هماهنگ سازد. این پژوهش به بررسی موانع مهمی که در تیم سازیسازمانی وجود دارند پرداخته است و تلاش نموده است تا موانع تیم سازی را با توجه به بستر سازمانی و بستر تیمی در شرکت ملی گاز ایران بررسی نماید.در همین راستا با توجه به روش همبستگی یک جامعه آماری از کارشناسان و مدیران سازمانی انتخاب گردیده و موانعدرون سازمانی و درون تیمی در این سازمان ارزیابی گردید. نتایج بدست آمده نیز به اثبات این نظریه ها که بسترها و مولفه های سازمانی موجب شکل دهی کار تیمی هستند و در درجه اول اهمیت قرار دارند اذعان دارد همچنین ایننتایج نشان می دهد که عوامل مربوط به خود تیم ها نیز برای ساختن تیم های سازمانی در مرتبه بعد قرار دارند.

Authors

فریدون آزما

گروه کارآفرینی، واحد علی آباد کتول، دانشگاه آزاد اسلامی، علی آباد کتول، ایران

سیدمحمدرضا محدث خالصی

گروه مدیریت دولتی، واحد علی آباد کتول، دانشگاه آزاد اسلامی، علی آباد کتول، ایران