حمید جمال پور - دانشجوی دکتری حقوق عمومی دانشگاه آزاد واحد قشم
سیدرضا غرابی - دانشجوی دکتری حقوق عمومی دانشگاه آزاد واحد قشم

حقوق کار از یک سو امر عمومی و حکومتی و از سوی دیگر متضمن حقوق عالیه انسانی و ضامن پیشرفت قشر عظیمی از جامعه به شمار می رود. دوگانگی محتوای حقوق کار (دولتی و انسانی) به نحوی است که به لحاظ اهمیت اصول محتوایی مفاد آن در قسمتی از قانون اساسی هر کشور جای دارد و تحت عنوان حقوق اساسی کار مورد مطالعه قرار می گیرد. همچنین کار از آن جهت که تمام جهانیان نسبت به ان درک و دریافت مشترک دارند، امروزه به عنوان یک امر جهانی و بین المللی تلقی می گردد.در ایران قوانین و مقرراتی برای روابط کارگری و کارفرمایی تحت عنوان قانون کار وجود دارد همچنین اصولی برای حمایت از این قشر (کارگران) نیز تحت عنوان اصول بنیادین کار وجود دارد که همگی در جهت بهبود تحول زندگی کارگران و برقراری قواعدی بوده است که منافع کارگران را بهتر فراهم کند.تحقیق حاضر باروش توصیفی تحلیلی به دنبال شناخت اصول بنیادین حقوق کار اصول بنیادین حقوق کار در نظام حقوقی ایران و سطح بین الملل است.

اصول بنیادین، حقوق کار، نظام حقوقی ایران، سطح بین الملل