پریسا صابری - دانشجوی کارشناسی ارشد ، دانشگاه آزاد اسلامی، واحد نجف آباد، گروه مدیریت، نجف آباد، ایران parisasaberi۱۳۶۷@yahoo.com
علی کرباسی - استادیار گروه مدیریت ، دانشگاه پیام نور، تهران، ایران

هوش استراتژیک یکی از مفاهیم اساسی و اصلی در دانش سازمان مدیریت می باشد که در عصر حاضر به صورت مشخص با تحلیل عملکردهای سازمانی همراه گردیده است و عملکرد سازمان به طور مشخص با تاثیرات مستقیم و غیرمستقیم هوش سازمانی مورد بررسی قرار می گیرد. در این پژوهش نیز محقق بر آن است که با بررسی تاثیر هوش استراتژیک بر نحوه ی عملکرد شرکت های دانش بنیان مستقر در شهرک علمی تحقیقاتی اصفهان نسبت به بررسی این موضوع و تصمیم گیری در خصوص راهکارهای ارتقاء هوش استراتژیک مدیران اقدام نماید. نتایج تحقیق نشان می دهد با توجه به ضرایب مسیر بیشترین تاثیرپذیری هوشمندی استراتژیک از هوشمندی محیطی است و هوشمندی استراتژیک بیشترین تاثیر خود را بر عملکرد مالی می گذارد. همچنین تاثیر هوشمندی استراتژیک بر عملکرد کسب و کار نیز مورد تایید قرار گرفته است. با توجه به خروجی های نرم افزار ضرایب همبستگی عوامل نیز تایید گردیده که بیشترین ضریب همبستگی مربوط به هوشمندی استراتژیک و عملکرد کسب و کار می باشد. همچنین هوشمندی استراتژیک و عملکرد مالی دارای ضریب همبستگی بالایی (0.9199) می باشد که نشان دهنده تاثیر متقابل هوشمندی استراتژیک با عملکرد مالی و کسب و کار است.

هوشمندی منابع، هوشمندی اطلاعاتی، هوشمندی فرایندهای سازمانی، هوشمندی بازار، هوشمندی محیط