سید مهران کامروایی - دانشجوی کارشناسی ارشد حسابداری - موسسه آموزش عالی دانشوران تبریز

این تحقیق به بررسی ابعاد فرهنگ شرکت های مختلف بر اشتباهات حسابداری کشف شده توسط حسابرسان در قالب چارچوب نظری هافستده می پردازد . براساس اشتباهات حسابداری کشف شده از 70 نمونه از شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران ، محقق به بررسی مستقیم ابعاد فرهنگی نظیر فاصله قدرت و فردگرایی بر میزان اشتباهات حسابداری پرداخته است نتایج تحقیق بیانگر این واقعیت است که فاصله قدرت و فردگرایی توضیح دهندگی بااهمیتی در مورد میزان اشتباهات حسابداری ندارد تمرکز قدرت در بین اجزای یک شرکت و ایجاد تعدیل گرهای داخلی نسبتا قوی و کارکنان صلاحیت دار مهم ترین مشخصه شرکت های مورد مطالعه بوده و همچنین با توجه به روحیات و روابط کاری در ایران شرکت های مورد مطالعه برخلاف فردگرایی بیشتر بر جمع گرایی تمرکز داشته اند. که این امر موجب اشتباهات کمتری در اقلام حسابداری شرکت های مورد نمونه بوده است. همچنین بر اساس تعدیل فرضیات تحقیق و وارد کردن نوع مالکیت شرکت ها که غالبا دولتی بوده اند بر میزان اشتباهات تاثیر داشته است و این امر بیانگر این موضوع است که نوع مالکیت شرکت ها (ازحیث دولتی و خصوصی) بر افزایش میزان اشتباهات با توجه به هدف ایجاد آن ها تاثیر گذار است.

اشتباهات حسابداری کشف شده توسط حسابرسان ، تاثیرات فرهنگی ، فردگرایی ، فاصله قدرت