نهادینه سازی فرهنگ HSE

روانشناسان از سال 1985 در تلاشند تا به نقش عوامل انسانی و مدیریت بر آن در چارچوب نظام HSE در صنایع مختلف از جمله نفت و گاز پی ببرند. اینتلاش ها در نهایت به طراحی مدلی برای بررسی حوادث صنعتی که به مدل سه پایه یا پنیر سویسی موسوم است، گردید. همچنین طراحی سیستم هایی برای تحلیل روش های پیشگیری از حوادث که در مجموع استاندارد باالیی را از نظر HSE در گستره صنایع تضمین می نماید منجر شد .مدل  های مرسوم بیش از آنکه نقش عوامل انسانی را مد نظر قرار دهند به مشکالت و عوامل سیستماتیک می پردازند. در حالی که در دهه اخیر به نقش حیاتی هر فرد در وقوع حادثه پی برده شده و برنامه های تحقیقاتی در پی چگونگی ایجاد انگیزه مناسب در افراد به وجود آمد تا آن ها را خود ساخته به عملکردی بهتر با بازدهی باال وکیفیتی مناسب از حیث HSE وادارند. به عبارت بهتر فرهنگ HSE را در جامعه نهادینه کنند