بررسی رابطه بین حکمرانی خوب با اثر بخشی سازمانی در دانشگاه علوم پزشکی کرمان
Publish place: The 2nd International Conference and the 4th National Conference on Management Studies and Humanities in Iran
Publish Year: 1396
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 451
This Paper With 18 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
این Paper در بخشهای موضوعی زیر دسته بندی شده است:
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
IICMO04_092
تاریخ نمایه سازی: 29 فروردین 1397
Abstract:
پژوهش حاضر با هدف بررسی رابطه بین حکمرانی خوب با میزان اثربخشی سازمانی در میان کارکنان دانشگاه علوم پزشکی کرمان صورت گرفته است. این پژوهش از لحاظ ماهیت و روش ، یک تحقیق توصیفی از نوع همبستگی واز منظرهدف یک تحقیق کاربردی می باشد. جامعه آماری پژوهش حاضر را کلیه کارکنان دانشگاه علوم پزشکی کرمان به تعداد 5512 نفر تشکیل داده اند که از طریق فرمول کوکران 358 نفر از آنان به روش نمونه گیری تصادفی طبقه ای به عنوان نمونه آماری انتخاب گردیدند،به منظور گردآوری داده ها وسنجش اساسی پژوهش از دو پرسش نامه حکمرانی خوب واثر بخشی سازمانی استفاده گردید که روایی و پایایی آنها بررسی ومورد تایید قرار گرفت. داده ها با استفاده از روش های آماری توصیفی واستنباطی و با استفاده از نرم افزار spss مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفت.نتایج نهایی پژوهش نشان داد که بین حکمرانی خوب با ابعاد، نتیجه گرایی، اثربخشی نقش ها و وظایف، ارتقاء ارزش ها، شفاف سازی، ظرفیت سازی وپاسخگویی با اثربخشی سازمانی در دانشگاه علوم پزشکی کرمان رابطه مثبت و معنا داری وجود دارد
Keywords:
Authors
رستم پوررشیدی
استادیارگروه مدیریت دانشگاه آزاد اسلامی بندر دیلم
محمد علی نیک بخش
استادیارگروه مدیریت دانشگاه آزاد اسلامی بندر دیلم
محسن ترک زاده
دانشجوی دکتری حسابداری دانشگاه آزاد اسلامی بندر دیلم