مظاهر سلیمانی شیرنگی - گروه روانشناسی،دانشگاه آزاد اسلامی،واحد قوچان،قوچان،ایران
کبری لشگری - استاد راهنما

مقاله حاضر حاصل پژوهشی است که آمیزه ای از تحقیق علی - مقایسه ای و همبستگی است،با عنوان بررسی رابطه بین هوش اخلاقی با کمال گرایی و خود نظارتی در مدیران و کارکنان ادارات کمیته امداد امام خمینی ره شرق استان گلستان. . جامعه پژوهش شامل کلیه مدیران و کارکنان شاغل در ادارات کمیته امداد امام خمینی ره شرق استان گلستان می باشند که با استفاده از روش نمونه گیری تصادفی سیستماتیک تعداد 200 نفر انتخاب می شوند. برای جمع آوری اطلاعات از پرسشنامه پرسشنامه هوش اخلاقی لنیک و کیل 2005 : پرسشنامه خود نظارتی اشنایدر 1974 و پرسشنامه کمال گرایی هیل و همکاران2005 استفاد گردید..نتایج تجزیه و تحلیل گردید . نتایج تحقیق نشان داد که خرده SPSS پرسشنامه با استفاده از ابزار مقیاسه ای هوش اخلاقی همبستگی معناداری با کمال گرایی داشتند . همچنین از بین ابعاد هوش اخلاقی راستگویی ،پایبندی به عهد،خدمت به دیگران و بخشش اشتباهات دیگران بیشترین همبستگی را با خود نظارتی داشتند. نتایج تحقیق نشان داد که بین کمال گرایی و خود نظارتی همبستگی منفی معنی دار وجود دارد

هوش اخلاقی،کمال گرایی ،خود نظارتی