بررسی رابطه بین هوش سازمانی و هوش تجاری با مدیریت (مطالعه مورد شرکت گاز استان چهارمحال و بختیاری)
Publish place: Studies of Management and Entrepreneurship، Vol: 2، Issue: 4
Publish Year: 1395
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: Persian
View: 460
This Paper With 15 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
JR_SME-2-4_009
تاریخ نمایه سازی: 15 اردیبهشت 1397
Abstract:
در حوزه مدیریت، تصمیمگیری رکن مهمی است. امروزه هوش سازمانی و هوش تجاری برای دسترسی فوری به اطلاعات جهت تصمیم گیری بهتر مد نظر قرار گرفتهاند . هوش سازمانی داشتن دانشی فراگیر از تمام عواملی تاثیرگذار بر سازمان برای کشف نقاط ضعف و قوت سازمان و اصلاح آنها میباشد. هوش تجاری شامل متدهایی برای بهبود تصمیم گیری در کسب و کار مبتنی بر واقعیتها میباشد. هر یک از این هوشها دارای سطح تاثیرگذاری متفاوت در زمینه مدیریتی میباشند. از سویی هوش سازمانی و هوش تجاری بایستی متناسب با سازمان بومی سازی می شود. در این مقاله از هوش سازمانی و تجاری جهت پالایش داده و تحلیل آنها برای ارتقاء مدیریت شرکت گاز استان چهارمحال و بختیاری استفاده شد. از اینرو پرسشنامههای هوش تجاری پروویچ و هوش سازمانی آلبرخت طراحی و تکمیل گردیدند که هر دو پرسشنامه از پایایی بالایی برخوردار میباشند. با توجه به نتایج آزمونهای ضریب همبستگی پیرسون، دوجمله ای، کولموگراف، t زوجی تمامی مولفهها قادر به ارتقاء مدیریت سازمان میباشند. همچنین بین هوش سازمانی و هوش تجاری نرمال بودن، همبستگی و ارتقاء مدیریت رابطه مثبت معناداری وجود دارد. درضمن هوش تجاری در مقایسه با هوش سازمانی در شرکت گاز دارای ضریب هوشی بهتری بوده و تحلیل آن باعث درک بهتر در سازمان میباشد
Keywords:
Authors
مهناز کبیری دهکردی
کارشناس ارشد نرمافزار گروه کامپیوتر، دانشکده فنی و مهندسی، واحد شهرکرد، دانشگاه آزاد اسلامی، شهرکرد، ایران.
بهزاد زمانی دهکردی
استادیار گروه کامپیوتر، دانشکده فنی و مهندسی، واحد شهرکرد، دانشگاه آزاد اسلامی، شهرکرد، ایران.
فرشاد کیومرثی
استادیار گروه کامپیوتر، دانشکده فنی و مهندسی، واحد شهرکرد، دانشگاه آزاد اسلامی، شهرکرد، ایران.