مدل برای انتقال به سازمان مجازی شبکه ای

در این مطالعه هدف نگارنده معرفی "سازمان های مجازی شبکه ای" بعنوان یک مدل کسب و کار و ارائه یک مدل انتقالی بمنظور توصیف فرایند گذار سازمان سنتی به سازمان شبکه ای، بوده است. در خلال مقدمه ای به نسبه طولانی تلاش می گردد تا ضرورت بهره گیری از چنین مدلی در محیط پیچیده رقابت نشان داده شود؛ سپس با مروری بر ادبیات موضوع و نگاهی به سیر تکامل و مفاهیم نوین این مدل به مزایا و معایب کاربرد این مدل در سازمانها می پردازد؛ و قبل از ارائه مدل انتقالی ، رهنمودهایی برای سازمان هایی که برای دوره انتقال خود قصد توسعه این مدل را دارند، پیشنهاد گردیده است.