بررسی نقش استراتژیک اطلاعات و دانش بر عملکرد سازمانی (مورد مطالعه: شرکت فناوری راهبردی آریاز)

امروزه استراتژی در بسیاری از شرکت ها از جایگاه ارزشمندی برخوردار است. لذا شرکت ها به دنبال روش هایی برای انتخاب و تدوین استراتژی های متناسب با فعالیت های خود می باشند. در این راستا از استراتژی های مدیریت دانش و اطلاعات به منظور دستیابی به عملکرد سازمانی و بهبود فعالیت های سازمان بهره می گیرند. هدف از تحقیق حاضر بررسی نقش استراتژی مدیریت اطلاعات و استراتژی مدیریت دانش بر عملکرد سازمان می باشد. جامعه آماری این تحقیق، کلیه مدیران و کارکنان شرکت فناوری های راهبردی اریاز می باشد. از آنجایی که در شرکت مورد مطالعه، تعداد کارکنان محدود به 85 نفر می باشند، لذا از روش کل شماری برای جمع آوری داده های جامعه مورد مطالعه استفاده شده است. روش تحقیق توصیفی و از نوع پیمایشی بوده و داده های تحقیق از طریق پرسشنامه جمع آوری گردید. بررسی و روایی سازه نیز از طریق تحلیل عاملی مورد بررسی قرار گرفته و برای سنجش پایایی پرسشنامه از ضریب آلفای کرونباخ استفاده شد. نتایج تحقیق نشان میدهد که استراتژی مدیریت اطلاعات و استراتژی مدیریت دانش تاثیر معنادار و مثبتی بر عملکرد سازمانی دارد.

Keywords:

استراتژی مدیریت اطلاعات , استراتژی مدیریت دانش و عملکرد سازمانی