فردین باتمانی - استادیار دانشگاه آزاد اسلامی واحد سنندج
فریبا گله داری - دانشجوی، مقطع دکترا، مدیریت آموزشی ، گروه علوم انسانی، دانشگاه آزاد اسلامی کردستان، واحد سنندج

هدف پژوهش حاضر بررسی عوامل موثر بر میزان رضایت شغلی دبیران در دبیرستان های شهرستان لرستان است. روش پژوهش به صورت کمی و کاربردی است. جامعه آماری شامل تمامی مدیران ودبیران دبیرستان های شهرستان لرستان است. برای گرد آوری داده ها بر وسیله پرسش نامه براساس فرمول کوکران 129 نفر محاسبه و به صورت تصادفی توزیع گردیده است. پس از جمع آوری و تحلیل فرضیه ها مورد تایید قرار گرفتند. بین رضایت شغلی و عوامل آن ماهیت کار، حقوق ومزایا، ارتقاء شغلی، ویژگی همکاران و ویژگی مدیران یا مافوق رابطه معنی دار و مستقیم وجود دارد

رضایت شغلی، مدار، شهرستان لرستان