رضا دهقان - دانشجوی دکترای تخصصی مدیریت کارآفرینی دانشگاه آزاد اسلامی واحد علوم و تحقیقات
حسین وظیفه دوست - دکترای تخصصی مدیریت بازرگانی، استاد و مدیرگروه دکترای کارآفرینی دانشگاه آزاد اسلامی واحد علوم و تحقیقات

در این پژوهش، راهبردهای مدیریت کارآفرینانه در سازمان های دولتی ایران بر اساس مدل استیونسون مورد بررسی و تحلیل واقع شده است. ابزار مورد استفاده در این پژوهش، پرسشنامه ساخت یافته شامل 22 سوال اصلی است که بر اساس طیف لیکرت طراحی شده و بین کارشناسان و مدیران سازمان های دولتی ایران منتخب به عنوان جامعه آماری پژوهش توزیع شد. روایی پرسشنامه توسط نخبگان و پایایی آن نیز از طریق پیش آزمون پرسشنامه (آلفای کرونباخ آن 94 %) تایید گردید. با محاسبه فرمول n کوکران از میان جامعه آماری تحقیق N شامل 29500 نفر، دقت احتمالی مطلوب d ؛ 95% و احتمال خطای 5 % و همچنین مقدار t برابر با 1.96 وS برابر با 0/5 حجم نمونه 379 نفری تعیین و پرسشنامه به این تعداد توزیع شد که از این میان، تعداد 325 نفر پرسشنامه را تکمیل و تحویل دادند. داده های مربوطه در نرم افزار SPSS 18 ثبت و مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفت. یافته های پژوهش حاضر نشان داد که رویکرد تشخیص فرصت های کارآفرینی در سازمان های دولتی در سطح متوسط قرار دارد و برای توسعه آن باید توانمندسازی، اصلاح ساختار، تمرکززدایی و بهبود مستمر فرآیندها، بستر لازم را فراهم نمود.

تشخیص فرصت، کارآفرینی، سازمانهای دولتی