بررسی رابطه بین تعهد سازمانی با رفتارهای انحرافی در دستگاه های اجرایی شهرستان بافت

پژوهش حاضر به منظور بررسی رابطه بین تعهد سازمانی با رفتارهای انحرافی در دستگاه های اجرایی شهرستانبافت انجام شده است. این تحقیق از لحاظ هدف، کاربردی و از نظر ماهیت و روش، از نوع همبستگی می باشد. جامعه آماری این تحقیق، عبارت است از کارکنان دستگاه های اجرایی شهرستان بافت که تعداد آنها در سال1396 به 700 نفر بالغ گردیده است. از جامعه آماری مذبور بر اساس روش طبقه ای تصادفی، تعداد 245 از کارکنانبه عنوان نمونه انتخاب گردیدند. ابزار جمع آوری داده ها، دو پرسشنامه رفتارهای انحرافی لیتیزیکی (2004) و تعهدسازمانی آلن و می یر (1996) بوده است. یافته های تحقیق حاکی از آن است که بین تعهد سازمانی و رفتار هایانحرافی رابطه معناداری وجود دارد.

Keywords:

رفتارهای انحرافی , تعهد سازمانی , دستگاه های اجرایی شهرستان بافت