تجزیه و تحلیل منابع انسانی در دستگاههای دولتی استان ایلام بااستفاده از تکنیک SWO ( استراتژی منابع انسانی)
Publish place: 4th International Conference on Strategic Management
Publish Year: 1388
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 1,981
This Paper With 19 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
ICSM04_105
تاریخ نمایه سازی: 16 آبان 1388
Abstract:
این پژوهش با هدف تجزیه و تحلیل سیستم منابع انسانی در دستگاههای اجرایی استان ایلام با استفاده از تکنیک SWOT صورت پذیرفته است بررسی وضع موجود نیروی انسانی شاغل در دستگاههای اجرایی استان ایلام (31 دستگاه اجرایی ) و تدوین ا ستراتژی توسعه نیروی انسانی در این دستگاهها بوده است روش تحقیق مورد استفاده توصیفی، تحلیلی و همچنین مطالعات پیمایشی صورت پذیرفته است جامعه آماری کلیه دستگاههای دولتی استان بوده است که با استفاده از روش تمام شماری انجام شده است برای بررسی اتعبار این پرسشنامه محقق ساخته از ضریب القای کرونباخ استفاده گردید که نتیجه این محاسبه 85% می باشد و پس از تشکیل جدول SWOT به استخراج استراتژی های SO,ST,WO,WT در خصوص نیروی انسانی دستگاههای اجرایی استان انجامید
Keywords:
Authors
سیدرضا سیدجوادین
دانشیار دانشکده مدیریت دانشگاه تهران
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :