واکاوی مفهوم فساد اداری، علل پیامدها

Publish Year: 1397
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 276

This Paper With 17 Page And PDF Format Ready To Download

  • Certificate
  • من نویسنده این مقاله هستم

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این Paper:

شناسه ملی سند علمی:

EMAC03_253

تاریخ نمایه سازی: 16 اردیبهشت 1398

Abstract:

فساد مسیله ای است که در همه دورانها گریبانگیر سازمانها بوده است هسته اندیشه بسیاری از دانشمندان متفکران سیاسی را تشکیل داده است. مسایل امروز رشد روزافزون تکنولوژی، سازمانها را به مراتب پیچیده تر کرده است در نتیجه اداره کردن سازمانهای امروزی دشوارتر از قبل شده است. یکی از تبعات این پیچیدگی پدیده فساد اداری میباشد. در شرایط کنونی رعایت نشدن معیارهای اخلاقی توسط نهادهای اجتماعی، نگرانیهای زیادی را در جامعه به وجود آورده است، از این رو ست که طی یک دهه اخیر توجه روز افزون به موضوع اخلاق در قالب منشور اخلاقی قوانین رفتار حرفه ای مشاغل در سازمان ها رواج یافته است که مهمترین علتهای آن را بایستی در پدیده هایی چون جهانی شدن، توسعه عدم تمرکز، مدیریت گرایی، افزایش روابط کاری تجاری سازمانهای دولتی با مردم درخواست فزاینده برای پاسخگویی مسیولیت اجتماعی از سوی مراجع قانونی دولتی جستجو نمود. در این مقاله به واکاوی مفهوم فساد اداری انواع آن، ععل به وجود امده پیامدهای آن پرداخته شده است.

Authors

پیمان جهانشاهی

دانشجوی کارشناسی ارشد، دانشکده مدیریت وحسابداری، واحد تهران غرب، دانشگاه آزاد اسلامی، تهران، ایران.

کیمیاسادات میرکمالی

استادیار گروه مدیریت، دانشگاه آزاد اسلامی، تهران،

یحیی خونساری

استادیار گروه مدیریت، دانشگاه آزاد اسلامی، تهران،ایران.