رشد اجتماعی مدیران، بایسته ای در مدیریت اسلامی
عنوان مقاله: رشد اجتماعی مدیران، بایسته ای در مدیریت اسلامی
شناسه ملی مقاله: TSCONF04_177
منتشر شده در چهارمین کنفرانس ملی پژوهش های کاربردی در علوم تربیتی و مطالعات رفتاری ایران در سال 1397
شناسه ملی مقاله: TSCONF04_177
منتشر شده در چهارمین کنفرانس ملی پژوهش های کاربردی در علوم تربیتی و مطالعات رفتاری ایران در سال 1397
مشخصات نویسندگان مقاله:
سید علی قاسمی شهری - دانشجوی کارشناسی ارشد علوم و معارف قرآن
خلاصه مقاله:
سید علی قاسمی شهری - دانشجوی کارشناسی ارشد علوم و معارف قرآن
رشد از مفاهیم مورد توجه در فرهنگ دینی است که واکاوی آن در ابعاد مختلفش نظیر رشد عقلی، رشد اخلاقی، رشد اجتماعی و ... قادر به پاسخگویی و راهگشایی بسیاری از مسائل و چالش های فردی و اجتماعی و بخصوص در حیطه ی مدیریتی باشد. این پژوهش توصیفی – تحلیلی در نظر دارد براساس رویکرد اسلامی به بررسی نقش راهبردی رشد اجتماعی در نهادینه سازی مدیریت جامعه ی اسلامی بپردازد. از مولفه هایمتشکله ی فراوان رشد اجتماعی در اینجا فقط به چهارتای آن اشاره شده است. بر این اساس ، این نهادینه سازی منجر به توانمندی، ضابطه گرایی، رابطه زدایی و قانونمداری در سطوح مختلف مدیریتی خواهد گردید.
کلمات کلیدی: رشد، رشد اجتماعی، مدیریت، شایسته سالاری، ساده زیستی
صفحه اختصاصی مقاله و دریافت فایل کامل: https://civilica.com/doc/873256/