بررسی مروری بر اختلال ADHD و عدم تمرکز در محیط کار

Publish Year: 1397
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 2,043

نسخه کامل این Paper ارائه نشده است و در دسترس نمی باشد

  • Certificate
  • من نویسنده این مقاله هستم

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این Paper:

شناسه ملی سند علمی:

SSHMED02_085

تاریخ نمایه سازی: 11 تیر 1398

Abstract:

مقدمه : اختلال نقص توجهی - بیش فعالی (ADHD) ، شایعترین اختلال عصبی - رفتاری است که در مراجعان درمانگاه های روانپزشکی کودک و نوجوان مشاهده می شود و زمانی این اختلال بیماری دوران کودکی محسوب می شود که بر دوره ی بزرگسالی تاثیر منفی بگذارد و اشاره به افرادی دارد که سطحی از بی توجهی - بیش فعالی یا تکانشگری را در بعضی موقعیت های اجتماعی دارند تعداد زیادی از کودکان مبتلا به این اختلال ، در طول زندگیشان اثراتی از مهارگسیختگی ، تکانشگری ، بهم ریختگی ، بی توجهی بی ثباتی هیجانی و اختلالات خلقی و اضطراب را تجربه می کنند ، بررسی ها حاکی از آن است که در پنجاه تا شصت درصد موارد علایم این اختلال تا دوران کودکی باقی می ماند.روش ها : در این مطالعه (از نوع مروری) مقالات ارائه شده با کلید واژه هایhttps://www.nimh.nih.gov/health/topics/attention-deficit-hyperactivity-disorder-adhd/index.shtmlADHD in the Workplace ، LIVING WITH ADHD ، Attention Deficit Hyperactivity Disorder Risks of Untreated ADHD ، many Tips for Mastering Adult ADHD ، ADHD ،با استفاده از موتورهای جستجوگر Scopus ، Google Schoolar ، SID، Mag Iran ، Iran medex، Pub med و ... از2004تا 2018 میلادی، تعداد 39مقاله مطا بق با هدف مطالعه انتخاب شد .نتایج : مطالعات مختلفی باقی ماندن اختلال نقص توجهی - بیش فعالی(ADHD) را در دوران پس از بلوغ و بزرگسالی بین چهار تا هفت و نیم درصد گزارش کرده اند و در مطالعه ی دیگر از 11422 نفر در طیف سنی هجده تا چهل و چهار سال از ده کشور و بر اساس راهنمای اختلال نقص توجهی - بیش فعالی بزرگسالان چاپ چهارم ، سه و نیم درصد گزارش شده است و در مطالعه ی دیگر پنج درصد برآورد شده است ، ازجمله علایم این بیماری که در بزرگسالان بروز می کند علایمی چون : حواس پرتی ، تکانشی بودن ( فقدان خویشتن داری ) ، زیر پا گذاشتن قوانین اجتماعی و کاری ، بی ثباتی عاطفی و کم تحملی در برابر فشارهای روانی ، ناپایداری عاطفی ، بی ثباتی در برقراری روابط بین فردی ، سوء مصرف مواد و الکل و پاسخ های غیر معمول به روان درمانی ، مصرف سیگار ، استفاده ی بیش از حد از داروها بصورت خود سرانه ، الگوهای تغذیه ای ناپایدار ، اختلالات خواب و ... می توان اشاره کرد . از جمله مقیاسه ای غربالگری برای تشخیص اختلال نقص توجهی - بیش فعالی (ADHD )در بزرگسالان هیجده تا شصت سا ل که طیف سنی نیروهای کار را تشکیل می دهند ، مقیاس رتبه بندی کانرز (CAARS )می باشد ، این پرسشنامه بصورت خود گزارش دهی و از فرم کوتاه کانرز استفاده می شود ، این پرسشنامه ابزار استاندارد جهت پژوهش در مورد اختلال(ADHD )می باشد که برای غربالگری و پیگیری نتایج درمانی کاربرد دارد ، یکی دیگر از ابزارهای خود گزارش دهی ، پرسشنامه 30 سی سوالی مقیاس ADHD بزرگسالان بارکلی - 4 که یک مقیاس توسعه یافته تجربی است می باشد و جهت ارزیابی علائم و عملکرد در شش ماه گذشته است ، بارکلی نتیجه گرفت که ارتباط بین آهنگ کند و اختلال ADHD یک هم ابتلائی بین دو اختلال نسبتا متمایز اما مرتبط با هم است مانند اضطراب و افسردگی که در اختلال مشترک هستند.نتیجه گیری : جهت انتخاب نیروهای کار ( کارگران و کارمندان ) کاملا ضروری است که در قالب بررسی روانپزشکی و ارزیابی غربالگری برای تشخیص اختلال نقص توجهی - بیش فعالی(ADHD) اقدام شود از آنجاکه بعضی از حوادث ناشی از کار به دلیل وجود بیماری های درما ن نشده روان و اعصاب در کارگران در محیط های کار اتفاق می افتند لذا توجه به این مهم بسیار جدی است نیز اینکه در صورت عدم توجه به پیگیری برای درمان این بیماری عوارض جبران ناپذیری چون دمانس ( زوال عقل ) بوجود خواهد آمد

Keywords:

Authors

شمس الدین ساعد موچشی

کارشناسی ارشد مهندسی بهداشت حرفه ای و ایمنی کار ، کمیته تحقیقات دانشجویی ،دانشگاه علوم پزشکی تبریز ، تبریز ، ایران