نقش مدیران در استخراج دانش ضمنی کارکنان
Publish place: 2nd Iranian Knowledge Management Conference
Publish Year: 1388
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 1,486
This Paper With 8 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
IKMC02_008
تاریخ نمایه سازی: 2 فروردین 1389
Abstract:
در دنیای کنونی دانش به عنوان منبعی برای بقای سازمان ها ضروری و حیاتی محسوب می شود و شرط موفقیت سازمان ها در تجارت جهانی، دستیابی به دانش و فهمی عمیق در تمامی سطوح است. مدیریت دانش در هر مجموعه ای اعم از سازمانهای بزرگ و یا کوچک ، تولیدی خدماتی و یا مشاوره ای ؛ پروسه ای است گروهی و بسیار نیازمند کار جمعی بوده و هر یک از افراد سازمان در آن نقش خواهند داشت. با توجه به اینکه فرآیند مدیریت دانش شامل شناسایی ، استخراج و کدگذاری ، ذخیره و سازمان دهی ، اشاعه و بکارگیری دانش می باشد و با عنایت به اینکه بدون استخراج دانش ، مدیریت دانش نیز تجلی عینی در هیچ سازمانی نخواهد یافت ، لذا این مقاله در پی بررسی نقش مدیران ( اعم از مدیران ارشد و مدیران میانی) در روند استخراج دانش ضمنی کارکنان و ارائه الگویی در این خصوص می باشد.
Keywords:
Authors
رضا نیازی
مدیر توسعه دانش، سازمان هوافضا