تاثیر ایمان دینی بر رفتار شهروندی سازمانی (مورد مطالعه، سازمان خدماتی در شمال شرق تهران)
عنوان مقاله: تاثیر ایمان دینی بر رفتار شهروندی سازمانی (مورد مطالعه، سازمان خدماتی در شمال شرق تهران)
شناسه ملی مقاله: JR_IMIHU-23-1_008
منتشر شده در شماره 1 دوره 23 فصل در سال 1394
شناسه ملی مقاله: JR_IMIHU-23-1_008
منتشر شده در شماره 1 دوره 23 فصل در سال 1394
مشخصات نویسندگان مقاله:
علی نصر اصفهانی - اصفهان
مصطفی ربانی - پیام نور
مجتبی فرخی - اصفهان
زینب امیری - لرستان
خلاصه مقاله:
علی نصر اصفهانی - اصفهان
مصطفی ربانی - پیام نور
مجتبی فرخی - اصفهان
زینب امیری - لرستان
هدف این پژوهش بررسی تاثیر ایمان دینی بر رفتار شهروندی سازمانی است. جامعه آماری شامل 120 نفر از کارکنان یک سازمان خدماتی در شمال شرق تهران هستند. برای جمعآوری اطلاعات از دو پرسشنامه محقق ساخته ایمان دینی و رفتار شهروندی سازمانی استفاده شد. عوامل و شاخصهای ایمان دینی بر اساس حکمت سیویکم نهجالبلاغه از دیدگاه امامعلی(ع) در نظر گرفته شد. روایی پرسشنامه از روش روایی تشخیصی از طریق شاخص AVE و پایایی نیز از روش پایاییترکیبی (CR) با استفاده از نرمافزار SMART-PLSتعیین گردید. ضریب آلفای کرونباخ برای پرسشنامه ایمان دینی84/0و پرسشنامه رفتار شهروندی سازمانی 89/0 محاسبه شد. آزمون فرضیات با استفاده از الگوی معادلات ساختاری از طریق نرم افزار Amos18 انجام شد. نتایج پژوهش نشان داد ایمان دینی بر رفتار شهروندی سازمانی با مقدار ضریب مسیر(75/0) و مقدار CR(64/2) تاثیر میگذارد. همچنین ابعاد ایمان دینی شامل صبر، یقین، عدل و جهاد بر رفتار شهروندی سازمانی تاثیرگذار است.
کلمات کلیدی: ایمان دینی, رفتار شهروندی, صبر, یقین, عدل و جهاد, رفتار شهروندی سازمانی
صفحه اختصاصی مقاله و دریافت فایل کامل: https://civilica.com/doc/908902/