تبیین الگوی ارزش گذاری دستگاه های اجرایی برای نیل به سطح بلوغ مدیریت دانش

Publish Year: 1397
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: Persian
View: 336

This Paper With 26 Page And PDF Format Ready To Download

  • Certificate
  • من نویسنده این مقاله هستم

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این Paper:

شناسه ملی سند علمی:

JR_STRA-9-36_009

تاریخ نمایه سازی: 5 شهریور 1398

Abstract:

هدف این مقاله طراحی و تبیین الگوی ارزش گذاری دستگاه های اجرایی با مقیاس و تراز سطح بلوغ مدیریت دانش است. در این تحقیق تبیین معیارهای ارزش گذاری مبتنی بر سطح بلوغ مدیریت دانش در دستگاه های اجرایی استان خوزستان به منظور ارائه یک مدل بومی مورد مطالعه قرار گرفته است. بر این اساس از دو پرسش­نامه یکی در خصوص معیارهای  ارزش گذاری با 51 سوال با آلفای کرونباخ 0/94 و دیگری در زمینه سطح بلوغ مدیریت دانش با آلفای کرونباخ 0/93 با 98 سوال استفاده شده است. پرسش­نامه­ ها اساس روایی محتوایی و سازه تایید شد. جامعه پژوهش کارکنان سازمان­های اجرایی استان خوزستان می­ باشد که مطابق رابطه کوکران 382 نفر نمونه آماری انتخاب شده­ اند. برای بررسی و تحلیل داده­ ها از توصیف های آماری و استنباطی  استفاده شد. نتایج پژوهش نشان داد که معیارهای ارزش گذاری 17 مولفه دارد. مولفه فنی آن بیشترین میانگین رتبه (11/09) و مولفه قابلیت نگهداری کمترین میانگین رتبه (6/76) را از مولفه­ ها داشته است. سطح بلوغ مدیریت دانش با 13 مولفه در سطح بیشتر از میزان متوسط عملکرد دارد. البته بین معیارهای  ارزش گذاری و سطح بلوغ مدیریت دانش رابطه معناداری برقرار است.

Keywords:

معیارهای ارزش گذاری , مدیریت دانش , سطح بلوغ مدیریت دانش

Authors

فروغ فرزان

دانشگاه آزاد اسلامی، واحد کرمان.

سنجر سلاجقه

دانشگاه آزاد اسلامی، کرمان.

مسعود پورکیانی

دانشگاه آزاد اسلامی، واحد کرمان.

ایوب شیخی

دانشگاه آزاد اسلامی، واحد کرمان.

مراجع و منابع این Paper:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :
  • Arling, P.A. (2011). Facilitating new knowledge creation and obtaining KM ...
  • Akhavan Kharazian, M., Salehi Sedghiani, J., & Manafi, M. (2016). ...
  • Azimi, N., & Aghaie Fishani, T. (2017). Explaining Intellectual Capital ...
  • Arefinia, J. (2015). Review and compare knowledge management models and ...
  • Bachtiar, H. (2015). The Impact of Request Tracker Application as ...
  • Chen, Y. & Huang, H. (2012). Knowledge management fit and ...
  • Dana ifard, H., Azar, A., & Ebrahimi, S.A. (2013). Investigating ...
  • Dehghani, M., Yaghoobi, N.M., Mooghali, A., & Vazifeh Z. (2017). ...
  • Ehms K. & Langen M. (2002). Holistic Development of Knowledge ...
  • Elahi, Sh., & Hosseini Moghaddam, M.al-S. (2003). Feasibility study on ...
  • Ghazi Nouri, S.S., Rajabzadeh Fatremi, A., & Modet, P. (2015). ...
  • Goonesekera, T., & Zyngier, S. (2011). Measuring Knowledge Management Maturity ...
  • Hassangholipour, T., Abedi Jafari, H., & Khatibiyan, N. (2009). Measuring ...
  • Hayat Davoodi, M. (2013). Framework for measuring knowledge management maturity ...
  • Hsieh, P.J., Lin, B., & Lin, C.H. (2009). The construction ...
  • Hung, Y.H., & Chou, S.C.T. (2005). On constructing a knowledge ...
  • Jiankang, W., Jiuling, X., Qianwen, L., & Kun, L. (2011). ...
  • Jiuling, X., Jiankang, W., & Hongjiang, Y. (2012). Study on ...
  • Khalilnejad, Sh., & Daneshvar, M.R. (2012). The Effect of Knowledge-based ...
  • Khadivar, A., & Abbasi, F. (2016). Assessing the maturity of ...
  • Kochikar, V.P. (2005). The Knowledge Management Maturity Model - A ...
  • Kuriakose, K.K., Baldev, R., Satya Murty, S.A.V., & Swaminathan, P. ...
  • Kuriakose, K.K., Raj, B., Satya Murty, S.A.V., & Swaminathan, P. ...
  • Khatibian, N., Hasan Gholoipour, T., & Abedi Jafari, H. (2010). ...
  • Kanapeckiene, L., Kaklauskas, A., & Zavadskas, E.K. (2010). Integrated Knowledge ...
  • Kruger, C.J., & Johnson, R.D. (2010). Information management as an ...
  • Moghadasi, A. (2006). Principles of Designing Information Systems Processes. Management ...
  • Mirza i, M., Javanmard, H., & Hari, M.S. (2017). Identify ...
  • Mohammadzadeh, I., Keshtkar, M., & Mohammadi al-Muti, M. (2015). Assessing ...
  • Nazafati, N., Azimi, Gh., & Tavakoli, N. (2015). Explanation and ...
  • Oliva, F.L. (2014). Knowledge management barriers, practices and maturity model. ...
  • OECD. (2003). Conclusions from the Results of the Survey of ...
  • Quinn, M.D. (2005). People Focused Knowledge Management: How Effective Decision ...
  • Qalich Lei, H., & Ebrahimi, Sh. (2016). Feasibility of knowledge ...
  • Rodrigues, L.L., & Martis, M.S. (2004). System dynamics of human ...
  • Robinson, H.S., Anumba, C.J., Carrillo, P.M., & Al-Ghassani, A.M. (2006). ...
  • Ranjbar Jamalabadi, H.R., Forghani AllahAbadi, M.A., & Jalili, J. (2016). ...
  • Ruiming, Y., & Yu Qingan, Y. (2013). Research on Knowledge ...
  • Suresh, J.K., & Mahesh, K. (2006). Ten Steps to Maturity ...
  • Serenko, A., Bontis, N., & Hull, E. (2015). An application ...
  • Teah, H.Y., Pee, L.G., & Kankanhalli, A. (2006). Development and ...
  • Wibowo, M.A., & Rudi Waluyo, R. (2015). Knowledge management maturity ...
  • Zakeri, Sh.P. (2016). The Study of the Relationship between Organizational ...
  • Zahedi, Sh.al-S. (2012). System Analysis and Design, Allameh Tabatabaei University ...
  • Zahedi, Sh-al-S. (2006). Establishment and expansion of administrative information management ...
  • نمایش کامل مراجع