آذین اسمعیل پور - دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت کسب و کار مالی ،موسسه آموزش عالی آپادانا
عباس ثابت - عضو هیات علمی موسسه آموزش عالی آپادانا

متداول ترین تعریفی که برای فساد اداری بیان شده )سوء استفاده از قدرت عمومی برای سود شخصی( است .در این تحقیق تعاریفی از فساد اداری ،عوامل بروز و انواع آن را مطرح کرده ایم .فساد اداری امری پیچیده است که در تمام کشورها به خصوص کشورهای در حال توسعه به طور گسترده وجود دارد .هدف از انجام این پژوهش ،آشنایی با انواع فسادی که می تواند گریبانگیر سازمان ها شود و علل بروز آن ،است .بهترین روش برای رو به رو شدن با فساد اداری، شناسایی علل پیدایش و راه های مبارزه و مقابله با آن می باشد .که با مطالعه بر تحقیقات ،این مهم بدست آمد که عوامل ایجاد فساد با توجه به نوع پدیده می تواند متفاوت باشد .این پژوهش از منظر هدف کاربردی ،از منظر شیوه گرد آوری اطلاعات کتابخانه ای و مروری بر مقالات قبلی است .نتایج تحقیقات مختلف نشان می دهند که عوامل متعددی می توانند در کنترل و جلوگیری از فساد نقش داشته باشند .استفاده از نتایج می تواند برای سیاست گذاران و مدیران اجرایی کارامد باشد .در نتیجه ی این تحقیق ،پیشنهاداتی که محققان برای کاهش فساد اداری ارائه داده اند ،بیان شده است .

:فساد اداری ،کنترل فساد اداری ،علل ایجاد فساد