علیرضا اسلامی - رئیس هیئت مدیره و مدیرعامل شرکت برق منطقه ای دماوند

در این مقاله ضمن تبیین گزیده ای از مبانی علمی نظام پیشنهادها و جایگاه آن در فرهنگ اسلامی ، به نحوه استقرار این سیستم در شرکت برق منطقه ای مازندران و تجارب بدست آمده پرداخته می شود . سپس شاخص های آماری عملکرد سال 1381 این سیستم را مورد تجزیه و تحلیل قرار داده و با ارائه گراف های آماری ، موفقیت های بدست آمده ، به تصویر کشیده می شود . از مهم ترین این آمارها ، ارقام مربوط شاخص نفر - پیشنهاد در سال ( 19/1 ) ، در صد مشارکت کارکنان ( 41 درصد ) ، در صد پیشنهادهای تصویب شده ( 24% ) و همچنین ارقام مربوط به اثرات اقتصادی اجرای پیشنهادهای مصوب می باشد . - در انتهای این مقاله ویژگیهای خاص نظام پیشنهادات در شرکت برق منطقه ای مازندران ارائه می گردد .