حسن رشیدی - مدرس دانشگاه، گروه مدیریت، دانشگاه پیام نور، ایلام، ایران
کوثر عبدالهی - کارشناسی ارشد، رشته مدیریت دولتی، دانشگاه پیام نور، ایلام، ایران
مرضیه علی مرادی - کارشناسی روانشناسی عمومی، کارشناس امور فارغ التحصیلان ، دانشگاه پیام نور دهلران ، ایلام، ایران
محمدامین نوری - مدرس دانشگاه، گروه مدیریت، دانشگاه پیام نور، ایلام، ایران

زنجیره تامین مجموعه ای از امکانات، منابع، مشتریان، محصولات و روش های کنترل موجودی، خرید و توزیعاست. مشارکت زنجیره تامین به معنای به اشتراک گذاشته شدن مسئولیت تبادل اطلاعات لازم جهت برنامه ریزی،مدیریت، اجرا و سنجش عملکرد میان سازمانها است. به بیان دیگر مشارکت در زنجیره تامین به منزله فعالیتمشترک دو یا چند شرکت مستقل در جهت برنامه ریزی و اجرای عملیات زنجیره تامین، با هدف کسب موفقیتیافزونتر است. عملکرد یک سازه کلی است که بر چگونگی انجام عملیات اشاره دارد. مطالعات تجربی گذشتهنشان میدهند که عملکرد، یک سازه چندبعدی است که باید با چندین معیار اندازه گیری شود. در این پژوهش،عملکرد سازمانی عبارت است از معیارهای بیرونی اثربخشی یک سازمان که دو حوزه کلی عملکرد غیر مالی وعملکرد مالی را در بر می گیرد. هدف تحقیق حاضر بررسی رابطه مشارکت زنجیره تامین و عملکرد سازمان هابوده است که با روش توصیفی کتابخانه ای انجام شده است. جهت جمع آوری مطالب از کتب، مقالات و مجلاتمعتبر داخلی و خارجی استفاده شده است.

مشارکت زنجیره تامین، عملکرد، سازمان