رضا یزدانفر - کارشناسی ارشد، رشته مهندسی صنایع، دانشگاه بین الملل کیش
فرهاد حافظی - کارشناسی ، رشته مهندسی مکانیک ، علمی کاربردی ، ایران
مجتبی صالحی - دکتری، مهندسی صنایع، دانشگاه تهران شمال

هدف از این تحقیق بررسی عوامل موثر بر استقرار سیستم مدیریت دانش در شرکت بهره برداری نفت و گاز گچساران در سال ( 1395 ) می باشد. روش تحقیق از نوع همبستگی و جامعه آماری تحقیق کلیه کارکنان شرکت بهره برداری نفت و گاز گچساران به تعداد ( 700 ) نفر بود، که از این جامعه، تعداد ( 364 ) نفر به عنوان نمونه از طریق روش نمونه گیری تصادفی ساده انتخاب شدند. ابزار مورد استفاده در این تحقیق شامل پرسشنامه مدیریت دانش KM بوکوتیز و ویلیامر ( 1999 ) و پرسشنامه استقرار مدیریت دانش FAEKM ولمحمدی ( 2010 ) بود. جهت تجزیه و تحلیل داده ها از ضریب همبستگی پیرسون و رگرسیون استفاده گردید. یافته های حاصل از تحقیق نشان داد که بین عوامل استقرار سیستم مدیریت دانش با مدیریت دانش در شرکت بهره برداری نفت و گاز گچساران رابطه چندگانه معنی دار مثبت وجود دارد و بین مولفه های(ساختار سازمانی، فرهنگ سازمانی، فناوری اطلاعات سازمانی و منابع انسانی) با مدیریت دانش رابطه معنی دار مثبت وجود دارد.همچنین بین مولفه های (منابع انسانی و فرهنگ سازمانی) با مدیریت دانش رابطه معنی چندگانه مثبت وجود دارد.

استقرار مدیریت دانش، مدیریت دانش، ساختار سازمانی، فرهنگ سازمانی، فناوری اطلاعات سازمانی ، منابع انسانی، شرکت نفت و گاز گچساران