علی جهانشاهی - دکتری مدیریت راهبردی نظامی، دانشگاه عالی دفاع ملی،
بابک نبی زاده - کارشناسی ارشد جغرافیای سیاسی، دانشگاه علوم و تحقیقات تهران.
بابک پناهی - دکتری مدیریت بازرگانی، دانشگاه یو تی ام مالزی

در دنیای امروز موفقیت و شکست حکومت ها در رسیدن به اهداف و آرمان های خود در تمامی ابعاد سیاسی، اقتصادی، اجتماعی و ... بیش از آنکه منوط به داشتن منابع و ثروت های انسانی، طبیعی و سرزمینی باشد، متاثر از شیوه مدیریت کشور است. این مهم اهمیت نقش مدیران کشور در پیروزی ها و شکست ها، سازندگی ها و ویرانگری ها، و در نهایت رشد و تکامل کشور را بخوبی نشان می دهد. دین مبین اسلام بعنوان چراغ روشنگر راه بشریت موضوع مدیریت را بخوبی مورد تاکید قرار داده و ویژگی ها وصفات لازم برای مدیران در قرآن، سیره پیامبر اکرم)صلوات الله علیه(، کلام امیرالمومنین امام علی(علیه السلام) و اعمه اطهار(علیه السلام) برشمرده و تبیین گردیده است. در حالیکه شیوه مدیریت اسلامی و خصوصیات لازم برای مدیران جهت نیل به اهداف الهی و کشوری بعنوان بهترین الگو در اختیار مدیران کشور قرار دارد، همواره عدم توجه کافی به ویژگی های برشمرده شده برای مدیران کشور در تعیین و انتساب مدیران، باعث ایجاد ضعف مدیریتی در ساختار اداره کشور گردیده است. لذا، هدف مقاله حاضر شناسایی ویژگی ها و صفات لازم برای مدیران کشور از دیدگاه امیرالمومنین امام علی(علیه السلام) بعنوان یکی از بزرگترین و برجسته ترین الگوهای مدیریت اسلامی تعیین گردیده است. مقاله حاضر با تعمیق در نهج البلاغه و احادیث امیرالمومنین امام علی(علیه السلام) ویژگی ها و صفات لازم برای مدیران را در سه بعد: .1 معیارهای مرتبط با علم و تجربه مدیریتی )با تجربه بودن، مدبر بودن، منضبط بودن و ...(، .2 معیارهای مرتبط با ارزش های انسانی )باگذشت بودن، عیبپوش بودن، وفادار بودن و ...( و .3 معیارهای مرتبط با آموزه های اسلامی )مطیع عمر خدا بودن، قیام کردن به وظیفه، حق گرا بودن و ...( شناسایی کرد که می تواند بعنوان الگوی مناسبی در انتخاب و انتساب مدیران شایسته در پست های لازم مورد استفاده قرار گیرد.

مدیریت اسلامی، ویژگی ها و صفات لازم برای مدیران کشور، امیرالمومنین امام علی(علیه السلام)