بررسی تاثیر مولفه های مدیریت استعداد بر بالندگی سازمانی در نظام آموزش عالی کشاورزی ایران
Publish Year: 1397
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: Persian
View: 426
This Paper With 15 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
این Paper در بخشهای موضوعی زیر دسته بندی شده است:
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
JR_IAEEJ-14-1_004
تاریخ نمایه سازی: 5 آذر 1398
Abstract:
هدف از این پژوهش بررسی تاثیر مولفه های چهارگانه مدیریت استعداد بر بالندگی سازمانی در نظام آموزش عالی کشاورزی ایران بود. جامعه آماری این پژوهش شامل 3395 عضو هیات علمی در رشته های کشاورزی کل کشور بود ه که با استفاده از جدول کریجسی و مورگان تعداد 355 نفر به عنوان نمونه انتخاب شدند. ابزار پژوهش شامل پرسشنامه ای بود که روایی محتوای آن توسط گروهی از اساتید مدیریت و همچنین ترویج و آموزش کشاورزی در دانشگاه های تهران و تربیت مدرس تایید گردید. پایایی پرسشنامه نیز با استفاده از شاخص های آلفای کرونباخ، تتای ترتیبی و پایایی ترکیبی در حد مطلوب (0/94-0/81) به دست آمد. پردازش داده ها در دو بخش آمار توصیفی و استنباطی با استفاده از نرم افزار های SPSSwin22 و LISREL8.5 و دستیابی به اهداف با روش مدل معادلات ساختاری محقق شد. با توجه به تحلیل های انجام شده، همبستگی معناداری میان مولفه های چهارگانه مدیریت استعداد و شاخص های بالندگی سازمانی مشاهده شد. بر اساس نتایج مستخرج از مدل سازی، عامل های شناسایی، به کارگیری، نگه داشت و بهسازی استعداد ها تاثیر معناداری بر بالندگی سازمانی در نظام آموزش عالی کشاورزی داشته اند. این چهار مولفه در مجموع توانایی تبیین 68 درصد از تغییرات واریانس بالندگی سازمانی نظام آموزش عالی کشاورزی را داشته اند.
Keywords:
Authors
سید محمد جواد سبحانی
دانش آموخته دکتری ترویج و آموزش کشاورزی دانشگاه تربیت مدرس
محمد چیذری
استاد ترویج و آموزش کشاورزی دانشگاه تربیت مدرس
حسن صدیقی
دانشیار ترویج و آموزش کشاورزی دانشگاه تربیت مدرس
امیر علم بیگی
استادیار ترویج و آموزش کشاورزی دانشگاه تهران
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :