CIVILICA We Respect the Science
(ناشر تخصصی کنفرانسهای کشور / شماره مجوز انتشارات از وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی: ۸۹۷۱)

نقش فاوا در بهبود مدیریت دانش برای توسعه منابع انسانی در سازمان

عنوان مقاله: نقش فاوا در بهبود مدیریت دانش برای توسعه منابع انسانی در سازمان
شناسه ملی مقاله: BLOCKCHAIN01_045
منتشر شده در اولین کنفرانس بین المللی مدیریت دانش، بلاکچین و اقتصاد در سال 1398
مشخصات نویسندگان مقاله:

اکبر فرهودی نژاد - عضو هیات علمی دانشگاه پیام نور تهران غرب
حصیبه همت بلند - دانشجوی کارشناسی ارشد دانشگاه پیام نور تهران غرب

خلاصه مقاله:
مطالعه حاضر به صورت توصیفی تحلیلی با هدف بررسی نقش فاوا در بهبود مدیریت دانش برای توسعه منابع انسانی در سازمان انجام شده است و در همین راستا آراء و آثار صاحبنظران و محققان حوزه فاوا و مدیریت در زمینه موضوع پژوهش مورد بررسی و تبیین قرار گرفته است. برای گردآوری اطلاعات نیز از منابع کتابخانه ای و همچنین منابع الکترونیکی معتبر در ارتباط با موضوع پژوهش بهره گرفته شده است. بر اساس نتایج حاصل از پژوهش میتوان گفت که فاوا نقش تعیین کننده ای در بهبود فرآیندهای مدیریت دانش برای توسعه منابع انسانی در یک سازمان دارد

کلمات کلیدی:
مدیریت دانش؛ فاوا؛ توسعه منابع انسانی، سازمان

صفحه اختصاصی مقاله و دریافت فایل کامل: https://civilica.com/doc/968373/