ناشر تخصصی کنفرانس های ایران

لطفا کمی صبر نمایید

Publisher of Iranian Journals and Conference Proceedings

Please waite ..
Publisher of Iranian Journals and Conference Proceedings
Login |Register |Help |عضویت کتابخانه ها
Paper
Title

شناسایی و رتبه بندی اصول تاثیرگذار سازماندهی اسلامی بر عملکرد سازمان ها

Year: 1398
COI: JR_SJHUM-2-1_001
Language: PersianView: 176
This Paper With 8 Page And PDF Format Ready To Download

Buy and Download

با استفاده از پرداخت اینترنتی بسیار سریع و ساده می توانید اصل این Paper را که دارای 8 صفحه است به صورت فایل PDF در اختیار داشته باشید.
آدرس ایمیل خود را در کادر زیر وارد نمایید:

Authors

صادق عابدی - استادیار،گروه مدیریت صنعتی. دانشگاه آزاد اسلامی.واحد قزوین.قزوین.ایران
طه مومنی - دانشجوی دکترا. گروه مدیریت صنعتی. دانشگاه آزاد اسلامی. واحد قزوین. قزوین. ایران
رضا نوری - دانشجوی دکترا. گروه مدیریت صنعتی. دانشگاه آزاد اسلامی.واحد قزوین.قزوین.ایران

Abstract:

مطالعه حاضر با هدف شناسایی و رتبه بندی اصول تاثیرگذار سازماندهی اسلامی بر عملکرد سازمان ها انجام شده است.این پژوهش از لحاظ هدف، کاربردی و از لحاظ ماهیت و شکل اجرا، توصیفی-پیمایشی است. جامعه آماری این تحقیق را30 نفر از خبرگان و متخصصان حوزه مدیریت اسلامی تشکیل می دهند. در این مطالعه ابتدا با استفاده از مرور ادبیات،شش عامل شامل شایسته سالاری، تعالی نیروی کار و تخصص توام با تعهد، رهبری، مشاوره جویی، و اخلاق مداریبه عنوان اصول تاثیرگذار سازماندهی اسلامی بر عملکرد سازمان ها شناسایی شدند. سپس با اتکا به نظر خبرگان و تکنیکفرایند تحلیل سلسله مراتبی نسبت به اولویت بندی عوامل مذکور اقدام گردید. ابزار گردآوری داده ها پرسشنامه مقایساتزوجی بر اساس طیف 9 درجه ساعتی است. نتایج حاصل از رتبه بندی عوامل نشان داد به ترتیب مولفه های رهبری،مشاوره جویی، اخلاق مداری، شایسته سالاری، تعالی نیروی کار و تخصص توام با تعهد از بیشترین و کمترین اهمیت درگروه برخوردار هستند.

Keywords:

Paper COI Code

This Paper COI Code is JR_SJHUM-2-1_001. Also You can use the following address to link to this article. This link is permanent and is used as an article registration confirmation in the Civilica reference:

https://civilica.com/doc/995100/

How to Cite to This Paper:

If you want to refer to this Paper in your research work, you can simply use the following phrase in the resources section:
عابدی، صادق و مومنی، طه و نوری، رضا،1398،شناسایی و رتبه بندی اصول تاثیرگذار سازماندهی اسلامی بر عملکرد سازمان ها،https://civilica.com/doc/995100

Research Info Management

Certificate | Report | من نویسنده این مقاله هستم

اطلاعات استنادی این Paper را به نرم افزارهای مدیریت اطلاعات علمی و استنادی ارسال نمایید و در تحقیقات خود از آن استفاده نمایید.

Scientometrics

The specifications of the publisher center of this Paper are as follows:
Type of center: Azad University
Paper count: 10,212
In the scientometrics section of CIVILICA, you can see the scientific ranking of the Iranian academic and research centers based on the statistics of indexed articles.

New Papers

Share this page

More information about COI

COI stands for "CIVILICA Object Identifier". COI is the unique code assigned to articles of Iranian conferences and journals when indexing on the CIVILICA citation database.

The COI is the national code of documents indexed in CIVILICA and is a unique and permanent code. it can always be cited and tracked and assumed as registration confirmation ID.

Support