ورود
مقالات فارسیISIکنفرانسهاژورنالها

مقالات Research in Human Resource Management، دوره 6، شماره 1

1.رابطه ی فرهنگ سازمانی با توانمندسازی کارکنان FullText
2.تبیین رابطه ی شایستگی با سبک رهبری تحول آفرین مدیران در سازمان های پژوهشی FullText
3.الگوی استقرار و توسعه ی دورکاری با رویکرد پویاشناسی سیستم FullText
4.تاثیر روابط تعاملی فرد با سرپرست و همکاران و جایگاه فرد در سلسله مراتب بر ادراک فضای سیاسی در سازمان FullText
5.ارایه ی چارچوبی برای پیش بینی غیبت کارکنان با رویکرد شبکه های عصبی مصنوعی FullText
6.رویکرد برتری سازمان در تعامل با محیط: ارتقای نیروی انسانی برای محیط کار جدید FullText
7.رابطه ی شخصیت و فرهنگ سازمانی بر برازش فرد با سازمان و جذابیت سازمانی FullText
8.آرزوها و موفقیت مسیر شغلی مدیران FullText
9.بررسی رابطه ی بین مدیریت استعداد و عملکرد سازمانی FullText
10.اثر میانجی گری تعهد سازمانی بر رابطه ی بین گرایش کارآفرینانه و عملکرد سازمانی FullText
تاریخ نمایه سازی مقالات: 15 مهر 1398 - تعداد نمایش اطلاعات ژورنال: 441

آرشیو سال 1402 Research in Human Resource Management

آرشیو سال 1401 Research in Human Resource Management

آرشیو سال 1400 Research in Human Resource Management

آرشیو سال 1399 Research in Human Resource Management

آرشیو سال 1398 Research in Human Resource Management

آرشیو سال 1397 Research in Human Resource Management

آرشیو سال 1396 Research in Human Resource Management

آرشیو سال 1395 Research in Human Resource Management

آرشیو سال 1394 Research in Human Resource Management

آرشیو سال 1393 Research in Human Resource Management

آرشیو سال 1392 Research in Human Resource Management

آرشیو سال 1391 Research in Human Resource Management

آرشیو سال 1390 Research in Human Resource Management

آرشیو سال 1389 Research in Human Resource Management

آرشیو سال 1388 Research in Human Resource Management

آرشیو سال 1387 Research in Human Resource Management