سمتهای علمی و اجرایی در دانشگاهها و مراکز علمی کشور
سمتهای علمی و اجرایی در مجلات و ژورنال‌های معتبر ایران
Conference Papers
- نقش استراتژی در رابطه بین مولفههای ساختاری و عملکرد سازمانی: براساس روش امتیازی متوازن ارائه شده در International Conference on Management (1393)
- گلشاهی، بهنام. "ارزیابی جایگاه موزه‌های دانشگاهی در بین روش‌های نوین آموزشی مبتنی بر معیارهای یادگیری فعال در نظام آموزش عالی"، اولین همایش علمی و جشنواره موزه‌های دانشگاهی کشور، دانشگاه تهران، تهران، ایران (1400)
Journal Papers
- ارائه سیستم استنتاج فازی برای شناسایی مستعدان بهینه فرماندهی و مدیریت در ارتش جمهوری اسلامی ایران منتشر شده در Defense strategy (1403)
- شناسایی عوامل کلیدی و پیشران های موثر بر توسعه تفکر انتقادی مدیران دانشگاه فرماندهی و ستاد ارتش جمهوری اسلامی ایران منتشر شده در Defensive Future Studies (1403)
- بازشناسی پیشایندها و پسایندهای توسعه چابکی ذهنی مستعدان رهبری نظامی به کمک ترکیب تحلیل تماتیک و دیمتل فازی منتشر شده در Defensive Future Studies (1403)
- تبیین مبانی ارزشی پشتیبان فرهنگ استعدادباوری در ارتش جمهوری اسلامی ایران منتشر شده در MILITARY MANAGEMENT QUARTERLY (1402)
- مدل ساختاری تحول در مدیریت سرمایه انسانی ارتش جمهوری اسلامی ایران منتشر شده در Military Science and Tactics (1402)
- آسیب شناسی فعالیت های پژوهشی دانشجویان در دانشگاه فرماندهی و ستاد ارتش جمهوری اسلامی ایران منتشر شده در Teaching on Marine Sciences (1402)
- شناسایی استراتژی های توسعه رهبری و اثر آن بر مدیریت سرمایه های انسانی ارتش جمهوری اسلامی ایران در بحران های زیستی ویروسی منتشر شده در Journal of Human Resources management (1402)
- الگوی توسعه استعداد بهینه در ارتش جمهوری اسلامی ایران: روش ترکیبی تحلیل شبکه مضامین و نظریه مجموعه های فازی منتشر شده در Defensive Future Studies (1402)
- مفروضات اساسی فرهنگ استعدادباوری در ارتش جمهوری اسلامی ایران منتشر شده در Scientific quarterly journal interdisciplinary studies on strategic knoledge (1402)
- سناریوپردازی مخاطرات گسترش هوش مصنوعی در فرایندهای مدیریت سرمایه انسانی منتشر شده در Intelligent Management of Human Capital (1402)
- مدل ساختاری شایستگی های تاثیرگذار در توانمندسازی حرفه ای فرماندهان ارتش جمهوری اسلامی ایران منتشر شده در Teaching on Marine Sciences (1401)
- تبیین مولفه های کیفیت زندگی کاری موثر بر بهبود عملکرد خلبانان شکاری (مورد مطالعه: یکی از پایگاه های هوایی) منتشر شده در Military Science and Tactics (1401)
- معماری الگوی بهینه سازی چرخه عمر نخبگان در کشور: روش شناسی سیستم های نرم و نگاشت شناختی منتشر شده در Ministry of Science, Research and Technology (1401)
- عوامل موثر بر وفاداری الکترونیکی مشتریان به خدمات بیمه ای الکترونیک سازمان تامین اجتماعی نیروهای مسلح (ساتا)تهران منتشر شده در Scientific quarterly journal interdisciplinary studies on strategic knoledge (1400)
- طراحی الگوی بازی جنگ راهبردی ارتش جمهوری اسلامی ایران منتشر شده در Defensive Future Studies (1400)
- شناسایی عوامل موثر بر ارتقای روحیه خدمتی کارکنان وظیفه یگان های عملیاتی نزاجا منتشر شده در MILITARY MANAGEMENT QUARTERLY (1400)
- مقاله پژوهشی: ارائه راهبردهای ارتقای خودباوری در بین کارکنان پایور یکی از سازمانهای نظامی منتشر شده در Defense strategy (1399)
- ارزیابی فناوریهای خودکاربری بر مبنای شاخصهای استفاده مستمر مشتریان از خدمات صنعت بانکداری الکترونیکی منتشر شده در IT Management Studies (1399)
- آسیب شناسی خودباوری و امید در بین کارکنان پایور آجا (مورد مطالعه: دانشگاه های افسری ارتش ج.ا ایران) منتشر شده در MILITARY MANAGEMENT QUARTERLY (1399)
- ارائه راهبردهای ارتقاء امید به آینده در بین کارکنان یکی از سازمان های نظامی منتشر شده در Defensive Future Studies (1399)
- چالش های روابط فرد-سازمان در شرکت های دانش بنیان منتشر شده در Management Studies in Development and Evolution (1398)
- معماری فرآیند توسعه و حمایت از اجتماع نخبگانی در حوزه دانش آموزی و دانشجویی منتشر شده در New Educational Thoughts (1398)
- مقاله پژوهشی: بررسی نظریه اخلاق کاری در نیروهای مسلح ج.ا.ایران منتشر شده در Defense strategy (1398)
- چگونگی کاربرد یگان های توپخانه صحرائی در مقابله با گروه های تروریستی منتشر شده در Military Science and Tactics (1398)
- شناسایی و رتبه بندی عناصر بسته پاداش جامع برای کارکنان دانشی آینده (مورد مطالعه: شرکت های دانش بنیان صنعت دفاعی) منتشر شده در Defensive Future Studies (1398)
- الگویی برای توسعه و پرورش استعدادهای برتر علمی: رویکردی ترکیبی منتشر شده در Teaching on Marine Sciences (1397)
- معماری فرآیند هدایت و بکارگماری استعدادهای علمی در ایران منتشر شده در Research in Human Resource Management (1397)
- معماری فرآیند هدایت و بکارگماری استعدادهای علمی در ایران منتشر شده در Scientific Journal of Research in Human Resources Management (1397)
- طراحی و رتبه بندی شیوه های استعدادیابی در مراکز نخبگانی نیروهای مسلح منتشر شده در Journal of Innovation Management In Defensive Organizations (1397)
- معماری الگوی شناسایی استعدادهای برتر در بنیاد ملی نخبگان: روش شناسی الگوریتم ترکیبی SSM و CM منتشر شده در Industrial Management Journal (1397)
- بررسی عوامل موثر در توانمندسازی کودکان کار و خیابان: نقش سرمایه اجتماعی و کارآفرینی اجتماعی منتشر شده در Ministry of Science, Research and Technology (1397)
- شناسایی قابلیت های بازاریابی برون گرای موثر در عملکرد تولید محصول جدید: نقش تعدیل گری ساختار مشتری بنیاد منتشر شده در New Marketing Research Journal (1395)
- بررسی تاثیر هوش فرهنگی و هیجانی بر عملکرد کارکنان شهرستانی شاغل در کلان شهر تهران با تاکید بر سازگاری میان فرهنگی منتشر شده در Organizational Culture Management (1395)
- بررسی تاثیر بازاریابی اجتماعی برکاهش رفتارهای ضد تولید کارکنان (مورد مطالعه: شرکت نفت پاسارگاد) منتشر شده در Strategic Studies in Petroleum and Energy Industry (1395)
- ارائه راهبردهای فردی و سازمانی موثر در سلامت کارکنان: نقش تعادل زندگی-کار منتشر شده در Organizational Resource Management Research (1395)
- بررسی رفتار و صفات شخصیتی فرماندهان نظامی بر اساس بیانات امام علی(ع) منتشر شده در Naja Human Resources QUARTERLY (1394)
- اثر نیروهای رقابتی بر عملکرد شرکت های بیمه خصوصی در ایران: نقش استراتژی های ترکیبی رقابتی منتشر شده در Journal of Insurance Reserch (1393)
- بررسی نقش میانجی راهبردهای ترکیبی رقابتی و رویکرد مبتنی بر منابع در تاثیر ساختار بر عملکرد سازمانی منتشر شده در Management and Development Process (1393)