معرفی
استان
تهران
شهر
تهران
سمتهای علمی و اجرایی محمود ساعتچی در مجلات و ژورنال‌های معتبر ایران
- فصلنامه تحقیقات روان شناختی (سردبیر)
- مجله مطالعات روان شناسی صنعتی و سازمانی (هیات تحریریه)
سمتهای علمی و اجرایی محمود ساعتچی در کنفرانس ها و نشستهای معتبر ایران
- دانشگاه آزاد اسلامی واحد تهران مرکز (عضو هیات علمی)
- دانشگاه علامه طباطبائی (عضو هیات علمی)
مقالات محمود ساعتچی در کنفرانس های داخلی
نقش آزمونهای استخدامی در فرایند انتخاب علمی داوطلبان برای تصدی مشاغل در سازمان ها (با تاکید بر مسئولیت مراکز کاریابی)
سال 1382
ارائه شده در همایش نقش اطلاع رسانی شغلی در اشتغال
روانشناسی بهره وری
سال 1381
ارائه شده در سومین همایش کیفیت و بهره وری در صنعت برق
عوامل درون سازمانی مرتبط با فرسودگی شغلی درکارگران کارخانه های نساجی درتهران
سال 1389
ارائه شده در دومین کنگره ملی دوسالانه روانشناسی صنعتی و سازمانی ایران
بررسی نقش توسعه و تحول سازمانی در بهره وری سازمان
سال 1395
ارائه شده در کنفرانس بین المللی مدیریت و حسابداری
مقالات محمود ساعتچی در ژورنال های داخلی
رابطه بین نگرش به عوامل انسانی موثردربهره وری و سبک رهبری سرپرستان با تعهدسازمانی درکارکنان کارخانجات مخابراتی ایران
سال 1387
ارائه شده در فصلنامه دانش و پژوهش در روانشناسی کاربردی
نگرش کارکنان درباره عوامل موثر در رضایت شغلی و ترک خدمت
سال 1370
ارائه شده در فصلنامه مطالعات مدیریت بهبود و تحول
خلاقیت و نوآوری برای حل مشکلات
سال 1371
ارائه شده در فصلنامه مطالعات مدیریت بهبود و تحول
انگیزش، فضای سازمانی و بهره وری در سازمان
سال 1372
ارائه شده در فصلنامه مطالعات مدیریت بهبود و تحول
مقیاس ارزشیابی عملکرد آموزش دهنده
سال 1373
ارائه شده در فصلنامه مطالعات مدیریت بهبود و تحول
بررسی عوامل و موانع انسانی بهره وری از دیدگاه مدیران سازمان های مشمول قانون تامین اجتماعی
سال 1382
ارائه شده در فصلنامه مطالعات مدیریت بهبود و تحول
مدل ایجاد ثروت انسانی سازمان محور (مورد مطالعه: صنعت گردشگری)
سال 1390
ارائه شده در فصلنامه مطالعات مدیریت بهبود و تحول
روانشناسی شایعه "شایعه و آثار آن در دوران جنگ"
سال 1373
ارائه شده در فصلنامه سیاست دفاعی
اثربخشی آموزش هوش معنوی (SQ ) برتعهد سازمانی، به عنوان مولفه اخلاق حرفه ای و بهره وری در مدیران
سال 1399
ارائه شده در فصلنامه اخلاق در علوم و فناوری
مدیران در دام اضطراب و فشار روانی
سال 1367
ارائه شده در فصلنامه فرآیند مدیریت و توسعه
فرآیند ارزشیابی دوره های آموزشی کارکنان سازمانها
سال 1368
ارائه شده در فصلنامه فرآیند مدیریت و توسعه
سبب شناسی رفتار مدیران و کارکنان تحت نظارت آنان از دیدگاه نظریه اسناد
سال 1372
ارائه شده در فصلنامه فرآیند مدیریت و توسعه
رابطه بین سنخهای روانی یونگ و سبکهای عشق ورزی
سال 1391
ارائه شده در فصلنامه تحقیقات روان شناختی
مقایسه اثربخشی آموزش تعهد سازمانی به عنوان مولفه اخلاق حرفه ای بربهره وری و تعهد سازمانی در مجریان پروژه
سال 1401
ارائه شده در فصلنامه اخلاق در علوم و فناوری
بررسی عوامل و موانع انسانی بهره وری شغلی کارکنان مجتمع گاز پارس جنوبی
سال 1400
ارائه شده در مجله مطالعات راهبردی در صنعت نفت و انرژی
بررسی عوامل انسانی بهره وری شغلی کارکنان پالایشگاه اول شرکت مجتمع گاز پارس جنوبی ( با بهره گیری از مدل مناباماس )
سال 1401
ارائه شده در فصلنامه علمی منابع انسانی ناجا
بررسی میزان فرسودگی شغلی منابع انسانی و عوامل درون سازمانی موثر بر آن (مطالعه موردی: شرکت ملی حفاری ایران)
سال 1391
ارائه شده در مجله مطالعات راهبردی در صنعت نفت و انرژی
کفایت شاخص های روان سنجی مقیاس هوش سازمانی
سال 1389
ارائه شده در مجله روش ها و مدل های روان شناختی