بررسی اثر سیستم کنترل سازمانی بر اعتماد سازمانی کارکنان
Publish place: International Conference on Management, Humanities and Behavioral Science in Iran and Islamic World
Publish Year: 1399
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 405
This Paper With 17 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
ICHMB01_052
تاریخ نمایه سازی: 16 آبان 1399
Abstract:
این تحقیق با هدف بررسی اثر سیستم کنترل سازمانی بر اعتماد سازمانی کارکنان در سازمان آب منطقه ایخراسان رضوی انجام شده است. جامعه آماری در این تحقیق را کارکنان سازمان آب منطقه ای خراسان رضوی باتعداد 400 نفر کارمند تشکیل داده است و حجم نمونه با استفاده از جدول مورگان 196 نفر تعیین شد و روشنمونه گیری در این تحقیق تصادفی ساده است و همچنین اطلاعات و داده های این تحقیق با استفاده از نرم افزارمعادلات ساختاری Amos مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفته است. نتایج این تحقیق نشان داد که کنترل سازمانیبر اعتماد سازمانی کارکنان تاثیر دارد. اعتماد سازمانی تاثیر کنترل خروجی و عملکرد کارکنان و رفتار شهروندیرا میانجیگری می کند. اعتماد سازمانی تاثیر فرآیند کنترل و عملکرد کارکنان و رفتار شهروندی را میانجیگری می کند.
Keywords:
Authors
مهران اسدی خونساری
استادیار، مدیریت بازرگانی، دانشگاه حکیم نظامی، قوچان
مجید ابراهیمی پور
دانشجوی کارشناسی ارشد، مدیریت بازرگانی، بین الملل