عصب شناسی سازمانی: رویکردی نوین در مطالعات سازمانی
Publish place: 2nd International Conference on Challenges and New Solutions in Industrial Engineering and Management and Accounting
Publish Year: 1400
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 306
This Paper With 8 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
CSIEM02_592
تاریخ نمایه سازی: 27 تیر 1400
Abstract:
در سال های اخیر، شاهد افزایش مطالعه بر روی اثرات مغز هستیم که به درک ما از افراد در فرایندهای کاری و پدیده های سازمانی کمک کرده و سبب پدید آمدن حوزه جدیدی در مطالعات سازمانی به نام عصب شناسی سازمانی گردیده است. مقاله حاضر با روش کتابخانه ای و مرور تحقیقات این حوزه ضمن معرفی عصب شناسی سازمانی، نمونه هایی ارایه کرده است که چگونه عصب شناسی سازمانی توانسته مطالعات سازمانی را گسترش داده و در نتیجه ابزاری قدرتمند و نوین برای تکمیل مطالعات سازمانی بوجود آورد.
Keywords:
Authors
سپیده کریمی
دانشجوی دکتری مدیریت فناوری اطلاعات، دانشگاه آزاد اسلامی واحد علوم و تحقیقات