بررسی رابطه بین ذهنیت فلسفی و میزان خلاقیت اعضای هیات علمی دانشگاه‎های آزاد اسلامی استان زنجان

Publish Year: 1387
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: Persian
View: 154

This Paper With 18 Page And PDF Format Ready To Download

  • Certificate
  • من نویسنده این مقاله هستم

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این Paper:

شناسه ملی سند علمی:

JR_JMTE-4-1_003

تاریخ نمایه سازی: 1 مرداد 1401

Abstract:

  چکیده: مساله مورد بررسی در این پژوهش بررسی رابطه بین ذهنیت فلسفی و میزان خلاقیت اعضای هیات علمی دانشگاه‎های آزاد اسلامی استان زنجان است. شاخص‎های به‎کار رفته برای اندازه‎گیری ذهنیت فلسفی عبارتست از: جامعیت‎، تعمق و انعطاف‎پذیری‎ که ارتباط این شاخص‎ها با میزان خلاقیت استادان مورد بررسی قرار گرفته است.      جامعه آماری پژوهش‎، استادان دانشگاه‎های آزاد استان زنجان (۴۴۰=N) نفر بوده ، نمونه مورد نظر از طریق نمونه‎گیری تصادفی - طبقه‎ای انتخاب گردیده است (۲۱۰=N) . در پژوهش مورد نظر برای جمع‎آوری اطلاعات از دو پرسش‎نامه‎ی؛ خلاقیت، ذهنیت فلسفی، استفاده شده است که هر دو استاندارد بوده و ضریب روایی آنها به ترتیب ۸۱% و ۸۰% برآورده گردیده است . برای تجزیه و تحلیل داده‎ها از آمار توصیفی و استنباطی استفاده شده است‎. در بخش آمار توصیفی از مشخصه‎های آماری نظیر فراوانی ، میانگین و انحراف استاندارد و در بخش آمار استنباطی ‎به‎منظور بررسی رابطه بین متغیرها از ضریب همبستگی و برای مقایسه میانگین‎ها در متغیرهای گروه‎بندی نظیر جنس و رشته تحصیلی از آزمون T مستقل استفاده گردیده است . نتایج پژوهش نشان می‎دهد؛ - با توجه به سطح معناداری (۰۱/۰ < p‎) می‎توان با اطمینان ۹۹/۰ پذیرفت که بین ذهنیت فلسفی و میزان خلاقیت استادان رابطه معناداری وجود دارد‎. - بین سه شاخص ذهنیت فلسفی یعنی جامعیت، تعمق‎، انعطاف پذیری، با خلاقیت رابطه آماری معناداری وجود دارد. - مقایسه انجام گرفته به‎وسیله آزمون T مستقل نشان می‎دهد در رشته علوم انسانی و علوم پایه بین ذهنیت فلسفی و خلاقیت استادان تفاوت معناداری وجود ندارد. - مقایسه‎های انجام گرفته به‎وسیله آزمون T مستقل با ۰۵/۰ > p نشان می‎دهد بین میزان خلاقیت استادان زن و مرد تفاوت معناداری وجود ندارد. اما با ۰۱/۰ > p ذهنیت فلسفی در مردان بیشتر از زنان است. - در بین شاخص‎های ذهنیت فلسفی نیز تنها عاملی که باعث ایجاد تفاوت شده شاخص تعمق است‎، به‎طوری‎که مردان به‎شکل معناداری تعمق بیشتری از زنان داشتند، اما انعطاف‎پذیری و جامعیت زنان و مردان تفاوت معناداری با یکدیگر نداشته است.

Keywords:

Authors

مراجع و منابع این Paper:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :
  • منابع فارسیاسمیت، ف. (۱۳۸۲). ذهنیت فلسفی در مدیریت آموزشی. مترجم ...
  • اسحاقیان، م. (۱۳۷۲). بررسی میزان حاکمیت ابعاد روح فلسفی مدیران ...
  • بندلی زاده، ن. (۱۳۷۶). تاثیر ذهنیت فلسفی برکارآیی مدیران مدارس ...
  • حجتی، ع. (۱۳۷۵). بررسی ارتباط خلاقیت و سطح ارزشمندی در ...
  • خرقانیان، ع. (۱۳۷۲). بررسی رابطه ذهنیت فلسفی مدیران با روحیه ...
  • شریعتمداری، ع. (۱۳۷۷). اصول و فلسفه تعلیم و تربیت، انتشارات ...
  • صمد آقایی، ج. (۱۳۸۳). خلاقیت جوهره کارآفرینی، انتشارات دانشگاه تهران ...
  • فرهنگ، ق. (۱۳۷۷). بررسی عوامل موثر بر خلاقیت مدیران شرکت ...
  • میرکمالی، س. م. (۱۳۷۹). رهبری و مدیریت آموزشی. انتشارات یسطرون ...
  • هاشمی، س. ا. (۱۳۷۲). بررسی تاثیر ابعاد ذهنیت فلسفی بر ...
  • هاشمی، ف. (۱۳۸۳). بررسی ذهنیت فلسفی و میزان خلاقیت مدیران ...
  • Kaiser, M. (۱۹۸۶). New York, McGraw Hill book company ...
  • Mack Kinnon, D. W. (۱۹۶۲). The nature and natury of ...
  • Michael, J .H. (۱۹۹۱). Problem Solving in business and Management. ...
  • Smith, P. (۱۹۶۵). What is Philosophy education? U.S.A. Mcmillan ...
  • نمایش کامل مراجع