مطالعه آثار اقتصادی و اجتماعی مهاجرت نیروی کار از منظر حقوق بین الملل

مهاجرت و جابجایی مکانی انسانها، به عنوان موضوعی پایدار در رشته های گوناگون علوم انسانی و اجتماعی، توجه پژوهشگران را به خود معطوف داشته است. پویایی رابطه انسان ها با مکان در قلب پدیده مهاجرت قرار داشته است. به علت گستردگی مهاجرت در دنیای امروز، همه جوامع بشری بنحوی با چالش مهاجرت بخصوص مهاجرت جوانان از روستا به شهرها مواجه هستند. مهاجرت یکی از چهار عامل اصلی تغییر و تحول جمعیت بوده ، به دلیل ماهیت خود می تواند علاوه بر تغییرات دراز مدت و طولانی، آثاری سریع و کوتاه مدت نیز در تعداد و ساختار جمعیت ایجاد کند؛ هدف اصلی در این پژوهش بررسی مطالعه آثار اقتصادی و اجتماعی مهاجرت نیروی کار از منظر حقوق بین الملل بود. روش مطالعه در این پایان نامه روش کتابخانه ای بوده و ابزار جمع آوری اطلاعات فیش برداری از منابع معتبر داخلی و خارجی بود. روش تجزیه و تحلیل اطلاعات، توصیفی تحلیلی همراه با سبک استدلالی متعارف در زمینه ی مطالعات کاربردی و اجرایی بود. با توجه به گسترش فوق العاده سریع ارتباطات، خیزش جوامع انسانی به سمت ایده دهکده جهانی، تمایزهای اقتصادی میان کشورها، و در نتیجه مهاجرت و کار در کشورهای برخوردار، بایستی اذعان داشت که مهاجرت پدیده ای است غیر قابل انکار و رو به گسترش سازمان بین المللی کار تاکنون تلاشها و اقدامات و پیمان نامه های زیادی به ثمر رسانده اما در شرایط فعلی تلاش این سازمان و کشورهای پیشرو در زمینه حمایت از کارگران مهاجر، بایستی در ورود هر چه بیشتر هنجارها و توافقات ناشی از مقاوله نامه های بین الملی در سیستم حقوق داخلی سایر کشورها بود، تا این مصوبات بین المللی در مرزهای داخلی جنبه عملی بیشتری به خود بگیرد، و این ممکن نیست مگر با افزایش آگاهی کشورها از لزوم پیروی از چنین مباحثی و هماهنگی و همکاری واقعی کشورها با یکدیگر در راستای توجه به منافع بنیادی جوامع خودشان بود.

Keywords:

حقوق بین المللی , سازمان حقوق کار , مهاجرت , نیروی کار