طراحی الگوی مفهومی پیوست فرهنگی طرح های کلان در سازمان های دولتی و عمومی

انقلاب اسلامی ایران، انقلابی فرهنگی است که هدف خود را در پیاده سازی ارزش های اسلامی در متن جامعه و رسیدن به جامعه مهدوی که توحیدی قرار داده است. با توجه به این امر، تمامی برنامه ها و مسائل در سطوح خرد و کلان کشور باید تقویت کننده فرهنگ دینی و انقلابی باشد. برهمین مبنا در سیاست های کلی برنامه ششم توسعه، اجرای طرح مهندسی فرهنگی کشور و طراحی پیوست فرهنگی برای طرح های مهم سازمان ها و نهادهای دولتی و عمومی در ساختار نظام مدیریت کشور به منزله یک ضرورت مطرح شده است. ضرورت طراحی پیوست فرهنگی تا حدی است که به الگویی برای تهیه و اجرای پیوست های فرهنگی نیاز داریم. این موضوع، هدف تحقیق پیش رو و نخستین الگوی تهیه شده در این زمینه در سطح کشور است. به این دلیل از استراتژی گروه های کانونی و مصاحبه گروهی با خبرگان و استفاده از پرسشنامه برای پاسخ به مسئله پژوهش استفاده شده است. در این بین، یافته های تحقیق با استفاده از نرم افزار لیزرل و روش تحلیل عاملی و AHP ارزیابی، تجزیه و تحلیل شده است. این یافته ها نشان می دهد، الگوی مفهومی شامل فرایند شش بعدی موضوع پیوست، سطح پیوست، وضعیت تحقیق طرح، منطقه جغرافیایی، فرایند پیوست و نماد پیوست است و با بهره گیری از آن، پیوست های فرهنگی برای طرح های مهم کشور با سرعت بیشتری تدوین می شود، به شرط آنکه بر اساس آن الگوی تفصیلی متناسب با شرایط محیطی طراحی شود.

Keywords:

فهرنگ , نظریه های فرهنگ , مهندسی فرهنگ , مهندسی فرهنگی , پیوست فرهنگی