رابطه بین معنویت در کار و تعهد سازمانی هنرآموزان مدارس مقطع کاردانش شهر قم
Publish place: The first national conference and the first international conference of psychology, educational sciences, social and cultural studies
Publish Year: 1395
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 132
This Paper With 12 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
ICPES01_016
تاریخ نمایه سازی: 26 آبان 1401
Abstract:
هدف اصلی این تحقیق بررسی رابطه بین معنویت در کار و تعهد سازمانی هنرآموزان مدارس مقطع کاردانش شهر قم می باشد. برای این منظور دو پرسشنامه برای سنجش معنویت در کار و سنجش میزان تعهد سازمانی در نظر گرفته می شود. معنویت در کار در بر دارنده سه بعد کار با معنی، حس اجتماعی بودن و تطابق ارزش ها می باشد.جامعه آماری هنرآموزان مقطع کاردانش شهر قم می باشد که از بین آنها و به روش نمونه گیری تصادفی تعداد ۴۹ نفر انتخاب شدند.پس از جمع آوری و تحلیل پرسشنامه ها به کمک نرم افزار SPSS نتایج تحقیق مورد بررسی قرار گرفت و نتایج حاصل نشان داد که رابطه معناداری بین ابعاد حس اجتماعی بودن و تطابق ارزش ها با تعهد سازمانی وجود دارد در نهایت بین معنویت در کار و تعهد سازمانی نیز رابطه معناداری حاصل شد.
Keywords:
Authors
جواد محمدخانی
کارشناس ارشد مهندسی عمران- گرایش سازه
گلناز اویسی موخر
کارشناس ارشد علوم تربیتی –گرایش تاریخ و فلسفه آموزش وپرورش
