ارائه مدل مناسب عوامل کلیدی موفقیت مدیریت دانش به منظور افزایش خلاقیت و یادگیری سازمانی در ارتش ج.ا.ا
Publish place: Scientific quarterly journal interdisciplinary studies on strategic knoledge، Vol: 12، Issue: 47
Publish Year: 1401
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: Persian
View: 179
This Paper With 30 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
JR_SMSN-12-47_009
تاریخ نمایه سازی: 27 آذر 1401
Abstract:
در این پژوهش سعی شده است از بین عوامل متعددی که بر موفقیت مدیریت دانش تاثیر دارند، عواملی تعیین گردد که موجب افزایش هم زمان خلاقیت و یادگیری سازمانی در آجا شوند. بنابراین هفت عاملی که با عوامل کلیدی موفقیت خلاقیت و یادگیری سازمانی مشترک می باشند مورد بررسی قرار گرفت. پژوهش حاضر با هدف تعیین عوامل کلیدی موفقیت مدیریت دانش جهت افزایش هم زمان خلاقیت و یادگیری سازمانی در ارتش ج.ا.ایران انجام شده است. این پژوهش از نظر هدف کاربردی و روش اجرای آن توصیفی- پیمایشی و بر اساس رویکرد تحلیل کمی (معادلات ساختاری) می باشد. جامعه آماری این پژوهش شامل ۸۵۰ نفر از نخبگان و مدیران و اساتید دانشگاهی در سطح ارتش ج.ا.ایران می باشند که با استفاده از روش کوکران، نمونه ای به حجم ۲۶۵ نفر به روش نمونه گیری طبقه ای انتخاب گردید. تجزیه و تحلیل داده ها از طریق آزمون های آماری و تحلیل مدل معادلات ساختاری، با استفاده از نرم افزارهای اس.پی.اس.اس و لیزرل انجام شد. نتایج پژوهش نشان می دهد که از بین تمامی هفت عامل کلیدی موفقیت مدیریت دانش (فرهنگ سازمانی، اشتراک دانش، اختصاص پاداش، فناوری اطلاعات، حمایت مدیریت ارشد، مدیریت منابع انسانی و راهبردهای دانش محور) که موجب افزایش خلاقیت و یادگیری سازمانی می شوند، تنها دو عامل راهبردهای دانش محور و مدیریت منابع انسانی موجب افزایش هم زمان خلاقیت سازمانی و یادگیری سازمانی در ارتش ج.ا.ایران شده است.
Keywords:
Authors
امیر نیازمند
رییس دایره تدوین و بازنگری کتب و مدارک آموزشی دافوس آجا
ابراهیم ایجابی
رئیس دایره مطالعات گروهی دفتر تحقیقات جنگ دانشگاه فرماندهی و ستاد ارتش
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :