مدیریت کارورزی در نظام تربیت معلم در بستر فضای مجازی (مقاله مروری)
Publish place: Paya Shahr Journal، Vol: 4، Issue: 42
Publish Year: 1401
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: Persian
View: 173
This Paper With 11 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
JR_PAYA-4-42_010
تاریخ نمایه سازی: 20 دی 1401
Abstract:
در جامعه امروز مرتبط نبودن آموزش های تئوریک دانشگاه ها با نیازهای واقعی بازار کار باعث شده تا فارغ التحصیلان دانشگاهی مطالبی را فرا بگیرند که عموما مورد تقاضای بازارکار کشور نیست. همچنین، به دلیل پایین بودن میزان مهارت و تخصص نیروی کار، تقاضاهای شغلی بسیاری از کارجویان دارای مدارک دانشگاهی بی پاسخ می ماند. به منظور تلاش برای رفع این مهم، امروزه کارورزی به عامل مهمی برای نزدیک شدن دانشجویان، شرکت ها و دانشگاه ها به یکدیگر تبدیل شده و دانشجویان درزمان تکمیل تحصیلاتشان اکثرا ترجیح می دهند که دراین دوره ها شرکت کنند. علاوه بر این گسترش روزافزون کارورزی به شیوه مجازی نیز دردنیای امروز غیرقابل انکار است. اینکه اجرای این دوره ها به صورت مجازی تا چه میزان می تواند مفید واقع شود، نیاز به تامل بیش تر و مقایسه ی دقیق تر آن با کارورزی به شیوه ی سنتی (حضوری) دارد
Authors
مدینه صفری
دانشجوی دکتری مدیریت آموزشی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد تبریز