بررسی چالش های صندوق بازنشستگی درایران و ارائه راهکارهای عملی آن

صندوق های بازنشستگی نگرانی های اصلی وتهدید های آتی برای اقتصاد کشور و دولت هستند. به طورکلی ، صندوق های بازنشستگی از حساس ترین و پیچیده ترین موسسات مالی دردنیای امروز و همچنین جزء مهم اقتصاد ملی برای دستیابی به اهداف نظام تامین اجتماعی هستند. این پژوهش به هدف برسی چالش های صندوق بازنشستگی وارائه راهکارهای عملی آن درایران می پردازد. صندوقهای بازنشستگی درنظام حقوقی ایران درسال های اخیربا چالش های زیادی روبروبوده. مهم ترین آن مباحث مالی ،نبود چشم اندازی ازآینده و برنامه نامشخص درکنارمدیریت های غیرتخصصی و ناکارآمد،عدم شفافیت ،تعارض، تورم، مدیریت ،نظارت استقلال صندوق ها، اعطای بازنشستگی زودرس وعوامل سیستماتیک و پارامتریک ، ناپایدارمالی عوامل فنی مثل نمایه سازی نامناسب ،عوامل زمینه ای مثل تغیرات جمعیتی و پیرشدن صندوق ها،مشکلات اقتصادی کشور، بدهی های دولت و حکومتداری.همگی از چالش های است که می توان در نظام صندوق بازنشستگی اشاره کرد. و برای رهایی این چالش ها درصندوق بازنشستگی راهکارها و راه حل های متعددی پشنهاد شده. که برخی ازمهمترین آن عبارتنداز. ارتقای مدیریت ، تخصصی شدن مدیریت صندوق ها،کاهش هزینه های اداری و سازمانی ،افزایش حق پرداختی بیمه ، تغیر بازنیگری درقوانین مربوط به کار افتادگی ،توجه به نرخ سود سرمایه گذرای،جلوگیری ازدخالت دولت ها درصندوق بازنشستگی ،افزایش کمک مالی دربودجه عمومی ، پرداخت بدهی تعهدات دولت ،اصلاح قوانین مقررات و استحکام بخشی به وضعیت مالی صندوق بازنشستگی و احیایی مجدد است . این پژوهش می تواند بینش های در مورد چالش ها و راهکار های عملی صندوق های بازنشستگی را ارائه دهد. امید است این پژوهش بتواند برای بازنشستگان و صندوق های بازنشستگی مفید واقع شود.

Keywords:

صندوق بازنشستگی , چالش ها , راهکارعملی