بررسی تاثیر عوامل موثر بر مدیریت دانش در نوآوری باز سازمانی در شهرداری همدان
Publish place: The 9th Scientific-Research Conference on Development and Promotion of Management and Accounting Sciences of Iran
Publish Year: 1401
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 91
This Paper With 13 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
MPCONF09_082
تاریخ نمایه سازی: 5 تیر 1402
Abstract:
این پژوهش به منظور بررسی تاثیر عوامل موثر بر مدیریت دانش در نوآوری باز سازمانی در شهرداری همدان انجام شد. هدف این پژوهشکاربردی بوده و از نظر روش توصیفی پیمایشی بوده است. جامعه آماری تحقیق کارکنان شهرداری همدان به تعداد ۳۶۰ نفر می باشندجهت گردآوری اطلاعات از نمونه گیری به شیوه تصادفی ساده استفاده شد، نمونه آماری طبق جدول مورگان ۱۸۶ نفر انتخاب و ابزارگردآوری داده ها پرسشنامه استاندارد می باشد. برای تدوین پرسشنامه از نظر خبرگان امر و اساتید راهنما و مشاور تعیین شد. جهت آماراستنباطی از روش و آزمون هایی مانند کلوموگراف اسمیرنوف برای تعیین نرمال بودن داده ها، از آزمون KMO برای تحلیل کفایت حجم نمونه در تحلیل عامل تاییدی و تایید مدلها به صورت جداگانه، از آزمون تحلیل همبستگی برای تحلیل فرضیه های فرعی و از روشمعادلات ساختاری جهت آزمون مدل به صورت کلی و تحلیل فرضیات اصلی پژوهش استفاده شده است. همچنین تجزیه و تحلیل با نرمافزار AMOS می باشد. نتایج نشان داد که تمامی فرضیات مورد قبول واقع شدند و عوامل موثر مدیریت دانش بر نواوری باز تاثیر مثبت و معناداری داشته اند.
Keywords:
Authors
نگین کرمی نور
دانشگاه آزاد اسلامی، همدان، کارشناسی ارشد، همدان، ایران