شناخت وضعیت موجود منابع انسانی با تاکید بر الزامات توانمندسازی روانشناختی و شناسایی عوامل موثر بر توانمندسازی روانشناختی (مطالعه موردی:کارکنان شرکت برق منطقه ای خراسان)

آذر کفاش پور; ندا شکوری

شناخت وضعیت موجود منابع انسانی با تاکید بر الزامات توانمندسازی روانشناختی و شناسایی عوامل موثر بر توانمندسازی روانشناختی (مطالعه موردی:کارکنان شرکت برق منطقه ای خراسان)

Publish place: State Administration Mission، Vol: 6، Issue: 1

Publish Year: 1394

نوع سند: مقاله ژورنالی

زبان: Persian

This Paper With 15 Page And PDF Format Ready To Download

دریافت فایل کامل Paper

Certificate
من نویسنده این مقاله هستم

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این Paper:

https://civilica.com/doc/1794529

شناسه ملی سند علمی:

JR_IJPA-6-1_005

تاریخ نمایه سازی: 3 آبان 1402

Abstract:

با توجه به اهمیت توانمندسازی کارکنان و تاثیر آن بر عملکرد فردی و سازمانی، پژوهش پیش رو با هدف بررسی وضعیت سطح توانمندسازی روانشناختی کارکنان شرکت برق منطقه ای خراسان و نیز شناسایی عوامل موثر بر توانمندسازی روانشناختی کارکنان انجام شده است. روش پژوهش، توصیفی پیمایشی می باشد . جامعه آماری مورد مطالعه کارکنان شرکت برق منطقه ای خراسان به تعداد ۱۶۶ نفر بوده است. نمونه محاسبه شده با فرمول کوکران شامل ۱۱۶ تن می باشد. برای جمع آوری داده های تحقیق از ابزار پرسشنامه استفاده گردیده است. جهت تایید پایایی و روایی ابزار جمع اوری داده ها از آلفای کرونباخ و روش تحلیل عاملی استفاده گردیده است. نتایج پژوهش حاکی از این است که سطح توانمندسازی روانشناختی در سازمان مذکور در حد متوسط می باشد و به ترتیب نه عامل شامل توانمندسازی ساختاری، رهبری توانمندساز، آموزش، تسهیم اطلاعات، پاداش، ویژگی های شغلی، اعتماد، سرمایه روانشناختی و خودارزیابی مثبت بر متغیر توانمندسازی روانشناختی تاثیر معنادار دارند.

Keywords:

توانمندسازی روانشناختی , منابع انسانی , عوامل موثر , شرکت برق منطقه ای خراسان

Authors

آذر کفاش پور

دانشیار و عضو هیئت علمی دانشکده علوم اداری و اقتصادی دانشگاه فردوسی مشهد

ندا شکوری

دانشجوی دکتری رشته مدیریت منابع انسانی، دانشکده علوم اداری و اقتصادی دانشگاه فردوسی مشهد.

مراجع و منابع این Paper:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :

اسلامی. ی، نوروزی. ط، بدیعی. ح، "بررسی تاثیر آموزشهای ضمن ...
بردبار. ف، آقایی. م، "نقش خودارزیابی در پیش بینی توانمندسازی ...
سرمد، ز، بازرگان، عباس، حجازی، الهه (۱۳۸۶). روشهای تحقیق در ...
سکاران، اوما (۱۳۸۰). روشهای تحقیق در مدیریت (ترجمه م. صائبی ...
کولیوند. ح، زراعتی. م، زکی پور. م، "مطالعه رابطه اموزش ...
فتحی. گ، جوانک.م، طاهری. م، شهدی.م، "مدلیابی بین روابط رهبری ...
محمدداودی. الف، حسینی. ط، "بررسی رابطه رهبری توزیعی و توانمندسازی ...
Ahmed. A. F, Kumar. C, (۲۰۱۴)," Antecedents Of Empowerment And ...
Aksel. I, Serinkan. C, Kiziloglu. M, Aksoy. B, (۲۰۱۳), "Assessment ...
Avram. E, Priescu.I, (۲۰۱۲)," Access To Information And Empowerment Perspectives ...
Bartram. T, Karimi. T, Leggat. S. G , Stanton. P, ...
Bektas. C, Sohrabifard. N, ( ۲۰۱۳ )," Terms Of Organizational ...
Blanchard, K. (۱۹۹۷)," Out With The Old And In With ...
Block P, (۱۹۸۷) ," The Empowered Manager", Jossey-Bass, San Francisco, ...
Bitmis. G.M, Ergeneli.A, (۲۰۱۱)," Contingency Approach To Strategic Management: A ...
Boonyarit, I., Chomphupart, S., & Arin .N, (۲۰۱۰),"Leadership, Empowerment, And ...
Bowen, D. E &Lawler, E.E. (۱۹۹۲). The Empowerment Of Service ...
Burpitt, W. J., & Bigoness, W. J. (۱۹۹۷),"Leadership And Innovation ...
Casey, M., Saunders, J., O'Hara, T, (۲۰۱۰)," Impact Of Critical ...
Cho. T, Faerman.R.S, (۲۰۱۰)," An Integrative Approach To Empowerment", Public ...
Choong, Y. O., Wong, K.L.,& Lau, T.C, (۲۰۱۱)," Psychological Empowerment ...
Dehghani. S, Gharooni . A, Arabzadeh. A. (۲۰۱۴), " Staff ...
Ellinger. E.A, Keller. S.B, Bas.B.A ( ۲۰۱۰)," The Empowerment Of ...
Ertürk. A, Vurgun. L, (۲۰۱۴) ," Retention Of IT Professionals: ...
Flohrer. N, (۲۰۱۴), " Psychological Empowerment: Quantitative Research On Antecedents ...
Greasley. P.E, Bocârnea.M.C, (۲۰۱۴)," The Relationship Between Personality Type And ...
Kanter R.M (۱۹۸۳)," The Changes Masters", Simon Schuster, New York, ...
Hackman, J. R., & Oldham, G. R. (۲۰۱۰)" Work Redesign", ...
Joo .B. K, Shim .J .H, (۲۰۱۰)" Psychological Empowerment And ...
Laschinger H.K. , Leiter M. , Day a. & Gilin ...
Mathieu. E. J, Gilson. L. L. (۲۰۰۶)," Empowerment And Team ...
Melhem. Y, (۲۰۰۴) " The Antecedents Of Customer Contact Employees ...
Menon. T.S, (۲۰۰۱), "Employee Empowerment: An Integrative Psychological Approach", Applied ...
Quiones. M, Broeck. A, Witte. H, (۲۰۱۳)," Do Job Resources ...
Rao, A, (۲۰۱۴), "The Contemporary Construction Of Nurse Empowerment", Journal ...
Safari. K, Rastegar.A, Jahromi.Gh.R, (۲۰۱۰)" The Relationship Between Psychological Empowerment ...
Spreitzer, G. M. (۱۹۹۶). Social Structural Characteristics Of Psychological Empowerment.Academy ...
Spreitzer, G. M. (۱۹۹۵). Psychological Empowerment In The Workplace: Dimensions,Measurement ...
Stander, M. W., & Rothmann, S, (۲۰۰۹),"Psychological Empowerment Of Employees ...
Tohidi. H, Jabbari.M.M, (۲۰۱۲), "The Aspects Of Empowerment Of Human ...
Thomas. W.K, Velthous. A.B, (۱۹۹۰), "Cognitive Elements Of Empowerment: An ...
Yim Hong, Kit (۲۰۰۸). Psychological Empowerment Of Salespeople: The Construct, ...

نمایش کامل مراجع