ضرورت فرهنگ و گرایش کارآفرینانه در سازمانها
Publish Year: 1393
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 584
This Paper With 17 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
KNOWLEDGEBASE02_042
تاریخ نمایه سازی: 30 شهریور 1394
Abstract:
اهمیت نقش فرهنگ به عنوان پارامتری کلیدی در شکل گیری گرایش کارآفرینانه فرهنگی و کارآفرینی در یک جامعه بسیار حائز اهمیت است. به طوری که می توان فرهنگ را یک عامل موثر در شدت و یا کاهش کارآفرینی در یک جامعه دانست. از طرفی نقش کلیدی فرهنگ در رشد همه جانبه سرمایه های انسانی یک جامعه می تواند بر گرایش کارآفرینان و فرهنگ کارآفرینی بسیار اثر گذار باشد. اهمیت موضوع حاضر از این نظر است که گرایش جامعه برای ایجاد استقلال، ریسک پذیری، نوآوری و کارآفرینان (که از ویژگی های مهم کارآفرینی است) و شرکت های پیشرو به بنیاد فرهنگی جامعه بستگی خواهند داشت. پژوهش حاضر در صدد تبیین نقش فرهنگ در کارآفرینی است که بدین منظور از مدل فرهنگی هافستد استفاده شده است. روش تحقیق در این پژوهش توصیفی -تحلیلی است، و روش جمع آوری اطلاعات اسنادی است. بررسی ها در این تحقیق نشان داد که فقط کشورهایی با گرایش های خاص فرهنگی سبب ایجاد گرایش کارآفرینانه قوی خواهند شد.
Keywords:
Authors
سید محسن علامه
استادیار، دکتری مدیریت منابع انسانی و رفتار سازمانی، گروه مدیریت، دانشکده علوم اداری و اقتصاد، دانشگاه اصفهان
سعید شریفی
مربی، دکتری مدیریت برنامه ریزی فرهنگی گروه کارآفرینی، دانشکده کارآفرینی و گردشگری، دانشگاه هنر اصفهان
بهنام خانی
دانشجوی کارشناسی ارشد کارآفرینی فرهنگی، گروه کارآفرینی، دانشکده کارآفرینی و گردشگری، دانشگاه هنر اصفهان
فائقه امیرخانی
دانشجوی کارشناسی ارشد کارآفرینی فرهنگی، گروه کارآفرینی، دانشکده کارآفرینی و گردشگری، دانشگاه هنر اصفهان
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :