رابطه بین فناوری اطلاعات وارتباطات با چابکی سازمانی در دانشگاه علوم پزشکی سیستان وبلوچستان
Publish place: National Conference on Accounting and Management
Publish Year: 1392
Type: Conference paper
Language: Persian
View: 555
This Paper With 15 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- I'm the author of the paper
این Paper در بخشهای موضوعی زیر دسته بندی شده است:
Export:
Document National Code:
ACCFIN01_311
Index date: 20 January 2016
رابطه بین فناوری اطلاعات وارتباطات با چابکی سازمانی در دانشگاه علوم پزشکی سیستان وبلوچستان abstract
هدف پژوهش حاضربررسی رابطه بین فناوری اطلاعات وارتباطات وچابکی سازمانی دربین اعضای هیات علمی دانشگاه علوم پزشکی سیستان وبلوچستان است.روش تحقیق دراین پژوهنش توصیفی ازنوع همبستگی است.جامعه آماری پژوهش اعضای هیات علمی دانشگاه علوم پزشکی سیستان وبلوچستان که درسال 1392- 1393 دراین دانشگاه به فعالیت مشغول بودندکه تعداد60 نفرازاین جامعه آماری به عنوان نمونه تحقیق با روش نمونه گیری تصادفی ساده انتخاب شدند. جهت جمع آوری اطلاعات ازدوپرسشنامه فناوری اطلاعات وارتباطات وپرسشنامه چابکی سازمانی( ورلی ولاولر، 2010) مورداستفاده قرارگرفت. هردوپرسشنامه ازلحاظ روایی دارای روایی محتوای بوده وبرای پایایی آنها نیز ازضریب آلفای کرونباخ استفاده شد که پایایی پرسشنامه فناوری اطلاعات وارتباطات 89/ . وچابکی سازمانی 91/ . بدست آمد.یافته های این تحقیق نشان دادکه بین فناوری اطالاعات وارتباطات باچابکی سازمانی رابطه معناداری وجوددارد.
رابطه بین فناوری اطلاعات وارتباطات با چابکی سازمانی در دانشگاه علوم پزشکی سیستان وبلوچستان Keywords:
رابطه بین فناوری اطلاعات وارتباطات با چابکی سازمانی در دانشگاه علوم پزشکی سیستان وبلوچستان authors
الهه میری نژاد
کارشناسی ارشد مدیریت فناوری اطلاعات -کارمند دانشگاه علوم پزشکی زاهدان
عطیه سرایانی
کارشناسی ارشد مدیریت فناوری اطلاعات کارمند استانداری
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :