بررسی تاثیر رهبری استراتژیک سیستم های اطلاعات برمنافع سازمانی ازدیدگاه نقشهای راهبردی مدیران ارشدفناوری اطلاعات مطالعه موردی: شرکت سهامی ذوب آهن اصفهان

باتوجه به اینکه سازمانها درمحیط متحول پویا و رقابتی کنونی خود به دنبال افزایش کارایی و اثربخشی هستند برای نیل به این هدف سیستم های اطلاعاتی به طور چشمگیری موردتوجه قرارگرفته اند و سازمانها سرمایه گذاریهای سنگینی برای ایجادوتوسعه این سیستم ها متقبل میشوند این پژوهش که توصیفی - پیمایشی با ماهیت کاربردی و ازلحاظ زمانی مقطعی می باشد به منظور بررسی تاثیر رهبری استراتژیک سیستم های اطلاعات برمنافع سازمانی ازدیدگاه نقشهای راهبردی مدیران ارشد فناوری اطلاعات مطالعه موردی: شرکت سهامی ذوب آهن اصفهان انجام گرفته است جامعه اماری این پژوهش شامل کلیه مدیران معاونین و کارشناسان سیستم های اطلاعاتی ذوب آهن می باشد دراین تحقیق ازنمونه گیری استفاده شد ابزار اندازه گیری تحقیق پرسشنامه می باشد برای اندازه گیری روایی پرسشنامه ها ازروش محتوایی و برای تعیین پایایی آن الفای کرونباخ محاسبه گردید که مقدارآن برابر 0/90 براورد گردید برای بررسی نرمال بودن داده ها ازازمون کولموگروف - اسمیرنوف و برای تحلیل داده ها ازازمون پیرسون و رگرسیون استفاده شد نتایج تحقیق نشان داد رهبری استراتژیک سیستم های اطلاعاتی برفواید و منافع سازمانی و کیفیت سیستم اطلاعات تاثیر گذار است کیفیت سیستم اطلاعات برفواید سازمانی تاثیر گذار است نگرش به سیستم اطلاعات بررهبری استراتژی سیستم اطلاعات برکیفیت سیستم اطلاعات برمنافع سازمانی تاثیرگذار است

Keywords:

کیفیت سیستم های اطلاعاتی , رهبری استراتژیک سیستم های اطلاعاتی , منافع سازمانی , نگرش به سیستم اطلاعات