بررسی نقش عدالت سازمانی در رفتار مدیران و کارکنان و رفتار شهروندی سازمانیمطالعه موردی(شعب بانک های خصوصی استان ایلام)

Publish Year: 1394
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 425

This Paper With 16 Page And PDF Format Ready To Download

  • Certificate
  • من نویسنده این مقاله هستم

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این Paper:

شناسه ملی سند علمی:

AMSCONF03_574

تاریخ نمایه سازی: 12 تیر 1395

Abstract:

عدالت والاترین ارزش انسانی و گوهری گرانبها در راه تحقیق حقوق بشر است آرمان اصلی انسانها رسیدن به عدالت است عدالت سازمانی عبار ت است ا انصاف ادارک شده از تعاملات صورت گرفته و در سازمان، که می تواند شامل تعادلات اقتصاد اجتماعی و همچنین در برگیرنده روابط فرد با روسا، زیردستان، همکاران و سازمان بعنوان یک سیستم اجتماعی باشد هدف از انجام این پژوهش بررسی رابطه عدالت سازمانی و رفتار کارکنان مدیران و رفتار شهروندی سازمانی در بین کارکنان شعب بانک ملی کرمانشاه می باشد.

Keywords:

عدالت سازمانی , رفتار کارکنان و مدیران سازمانی , رفتار شهرودی سازمانی

Authors

محمد همتی

دانشگاه آزاد ایلام واحد علوم و تحقیقات

اسفندیار محمدی

دانشگاه آزاد ایلام واحد علوم و تحقیقات

کرم رضا نوری

دانشگاه آزاد ایلام واحد علوم و تحقیقات

مراجع و منابع این Paper:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :
  • حق پناه، رضا.(1380). عدالت اجتماعی در قرآن .اندیشه حوزه، شماره ...
  • پور عزت، علی اصغر (1380). مدیریت دولتی و عدالت اجتماعی. ...
  • مرادی‌چالشتری، محمدرضا؛ جعفری، اکرم؛ مرادی‌چالشتری، جواد، (1390)، رابطه عدالت سازمانی ...
  • عسکریان، مصطفی؛ طاهری عطار، فتانه؛ (1388)، بررسی تاثیر فرهنگ سازمانی ...
  • حسینی، سیدحسین؛ حضرتی، محمود؛ 1390، شناسایی و تبیین مدل رفتارهای ...
  • درخشان مهربانی، عادل؛ (1389)، بررسی تآتیر عدالت سازمانی بر رفتار ...
  • نعامی، عبدالزهرا و حسین شکرکن (1383). بررسی رابطه ساده و ...
  • خراسانی، اباصلت، کنعانی‌نیری، پژمان، (1391)، )، بررسی رابطه عدالت سازمانی ...
  • Neeta, (2013), Organizational Citizenship Behavior of Faculties in Private Engineerung ...
  • Rahman.N.A, Kassim.K.M, Zin.R.S, (2009), Organizational Citizenship , smail.Mا Ali.H, Behavior ...
  • Shariff.Z, (2011), The , smail.Mا Yahaya.A, Boon.Y, Ramli.J, Baharudin .N.A, ...
  • Farsi.N, Gorji.M.B, (2013), Examining the relationship between perceptions of organizational ...
  • Dickinson.L, Davis.S, Wheatly, K, Sompayrac.J, Simmons.B, (2009), An Exammination of ...
  • AI-sharafi. H, Rajiani. l, (2013), Promoting organizational citizenship behavior among ...
  • Asghari.M.H, Nojabaee.S.S, Arjmand.F, (2011) The Relationship Between the Organizational Citizenship ...
  • Aydin.ا, Kepenekci.Y.K, (2008), Principals opinions of Organizational Justice in elementary ...
  • Bagyo.Y, (2013), Organizational Citizenship Behavior as Attitude Integrity in Measuremet ...
  • Fatimah.O, Amiraa.A.M, Halin.F, (2011), The Relationships between Organizational Justice, organizational ...
  • Gol parvar. Mohsen, (2006), Utra- motivations of the organizational justice ...
  • Iqbal.H.K, Aziz.U, Tasawar.A, (2012), Impact of Organizational Justice _ Organizational ...
  • Izhar.O, (2009), Organizational Citizenship Behavior in teaching: The consequence for ...
  • Moorman.R.H, (1991), Relationship between Organizational Justice and Organizational Citizenship Behavior: ...
  • Moorman. R. H, N iehoff. P.N, Organ. D.W, (1 994), ...
  • Organ, D.W. , (1998), organizational citizenship behavior : the good ...
  • Podsakoff, P.M ., MacKenzie, S. B., Paine, J.B..& Bachrach, D. ...
  • Pareke.F.J, Susetyo.S, (201 1) Modeling the causal relationship of Organizational ...
  • Philip.P.ل, Kumar.R, Choudhary.N, (2012), Relationship between Organizational Citizenship Behavior and ...
  • Rahimi.G.R, Noruzi.M.R, (20 12), A stady of Relationship Between between ...
  • Rashvand. O, Bahrevar. E, (2013) A Stady of Relationship among ...
  • نمایش کامل مراجع