بررسی تعامل ابعاد نوآوری با تحول سازمانیبه کمک رویکرد دی متل- مطالعه موردی شرکت فولاد مبارکه اصفهان
Publish place: کنفرانس بین المللی مدیریت و اقتصاد در قرن 21
Publish Year: 1394
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 501
This Paper With 13 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
ICMEC01_035
تاریخ نمایه سازی: 21 شهریور 1395
Abstract:
هدف از پژوهش حاضر تحلیل روابط اثرگذاری یا اثر پذیری نوآوری های بنیادی ،تدریجی ،تکنولوژیکی و بازار و تحول سازمانی است تا از این طریق سازمان ها بتوانند در بازارهای جهانی دوام آورد و بر رقبا چیره شوند. درواقع باید روشهای قدیمی و سنتی را کنار گذاشت. تنها از طریق ارائه محصولات جدید و مشتقات آنها است که میتوان ارزش قابل توجهی برای شرکت ایجاد کرد. در پژوهش حاضر کلیه رابطه بین نوآوری تدریجی ، بنیادی، تکنولوژیکی و بازار به کمک رویکرد دی متل تحلیل شده است . بر طبق یافتهها متغیر های نوآوری بازار به عنوان اثرگذار ترین عوامل و نوآوری تدریجی به عنوان عامل اثرپذیرین عامل مشخص شدند. از آنجایی که در پژوهش های قبلی عوامل به صورت خود آگاه ،اثرگذار یا اثر پذیر در نظر گرفته شده است.این پژوهش می تواند رابطه واقعی بین متغیر ها را مورد بررسی و تحلیل قرار دهد.
Keywords:
Authors
مرجان یزدانی
کارشناسی ارشد مدیریت بازرگانی گرایش تحول ، دانشگاه اصفهان
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :