مقایسه تعهد سازمانی ثبات و عدم ثبات مدیریت در مدارس متوسطه شهرستان اردبیل
Publish place: International Conference on New Challenges in Management
Publish Year: 1394
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 457
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
NCMCONF01_044
تاریخ نمایه سازی: 19 خرداد 1396
Abstract:
هدف این پژوهش مقایسه اثربخشی سازمانی مدارس متوسطه با مدیریت باثبات و بی ثبات استان اردبیل در سال تحصیلی 93-94 است.روش انجام پژوهش، توصیفی از نوع علی- مقایسه ای است. جامعه آماری شامل کلیه مدارس متوسطه شهرستان اردبیل در سال تحصیلی 93-94 می باشد. که تعداد آنها 109 مدرسه است که از میان آنها 50 مدرسه با استفاده از روش نمونه گیری هدفمند به عنوان نمونه انتخاب شدند. روش گردآوری اطلاعات به روش مطالعه کتابخانه ای و میدانی صورت گرفت و در روش میدانی از پرسش نامه پارسونز استفاده شد. همچنین داده ها بوسیله روش های آمار توصیفی و استنباطی با استفاده از نرم افزار spss مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفت. در تجزیه و تحلیل استنباطی داده ها روش آزمون t مستقل مورد استفاده قرار گرفت. یافته های پژوهش نشان می دهد بین بعد تعهد سازمانی یکی از ابعاد اثربخشی سازمانی مدارس با مدیریت باثبات و بی ثبات تفاوت معنادار وجود دارد.
Keywords:
Authors
حسن حسن اصلان زاده
دانشکده علوم انسانی٬ گروه علوم تربیتی٬ واحد علوم و تحقیقات اردبیل٬ دانشگاه آزاد اسلامی٬ اردبیل٬ ایران
اعظم راستگو
دانشکده علوم انسانی٬ گروه علوم تربیتی٬ واحد علوم و تحقیقات اردبیل٬ دانشگاه آزاد اسلامی٬ اردبیل٬ ایران
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :